Top 6 Beste gratis apps voor zoeken naar werk

Je bent druk, je leven is hectisch, je hebt niet veel tijd voor zoeken naar een baan en je wilt niet vastzitten op je laptop of je werkcomputer gebruiken om op een baan te jagen. Dat hoeft niet.

Net als bijna al het andere in uw leven, is het zoeken naar werk mobiel geworden en kunt u het onderweg doen.

Er is niet veel dat je niet kunt doen met een van de apps die werkzoekenden verbindt met beschikbare posities. Het grootste deel van het aanvraagproces kan met uw telefoon of tablet worden gedaan, hoewel het soms een beetje omslachtig kan zijn. Toch kunt u zoeken naar en solliciteren op opdrachten zonder een computer te gebruiken. Nog een stap verder, met een aantal van de apps kun je een cv aanmaken, je matchen met openstaande vacatures en direct vanuit de app solliciteren, wat je zoektijd bespaart.

Welke apps moeten werkzoekenden gebruiken om hun zoektocht naar werk een boost te geven? Er zijn veel apps om uit te kiezen voor zowel iOS- als Android-apparaten, dus ik vroeg iemand die alles over apps weet voor zijn aanbevelingen.Yarden Tadmor, de oprichter en CEO van Switch, deelt informatie over gratis mobiele werkspellen voor werkzoekenden, samen met tips voor het gebruik ervan.

6 gratis mobiele apps om uw zoektocht naar werk te stimuleren

1. Inderdaad Job Search

Inderdaad is de beste app van de enorme desktop-vacaturesites. Sterker nog, u kunt uw cv uploaden en vrij eenvoudig toepassen. Deze app kan te veel lijken op een mobiele extensie van het desktopplatform. Het is zoekgericht, waardoor het moeilijker wordt om passief nieuwe posities te ontdekken. De app vereist ook dat u sommige jobspecifieke informatie invult om op sommige posities in te kunnen werken, inclusief items zoals begeleidende brieven, portfolio's en voorbeelden. Dat kan een angstig proces zijn als je dat allemaal doet vanaf een draagbaar apparaat.

Download de app: Downloaden op iOS | Downloaden op Android

2. CareerBuilder

CareerBuilder's app biedt werkzoekenden tools voor elke stap van het zoeken naar een baan en verder. Gebruikers kunnen met een paar klikken een persoonlijk CV maken en opslaan. U kunt vervolgens uw cv gebruiken om vacatures van interesse aan te vragen. Er zijn meldingen die u proactief informeren wanneer uw cv is bekeken en wie deze bekijkt.

Het zoeken naar een baan is eenvoudig en gemakkelijk met de app voor kunstmatige intelligentie en augmented reality. Humair Ghauri, Chief Product Officer van CareerBuilder, zegt: "We kunnen u vertellen welke banen in uw directe omgeving of op een aangewezen afstand liggen en bieden een augmented reality-weergave van vacatures - en wat zij betalen - terwijl u door bedrijven wandelt. Onze lokale targeting biedt een kaartweergave en een lijstweergave van vacatures en biedt een geheel andere ervaring voor werkzoekenden."

Bovendien stuurt de app meldingen over nieuwe vacatures op basis van de voorkeuren van werkzoekenden en toont ze beter betaalde banen met informatie over het verwerven van de vaardigheden die nodig zijn om het volgende niveau te bereiken. Gebruikers kunnen de tools gebruiken om te beginnen met plannen voor de volgende fase van hun carrière.

Download de app: Downloaden op iOS

3. Glassdoor

Zeer vergelijkbaar met de veelbesproken desktopervaring, laat Glassdoor mobiele gebruikers toe om toegang te krijgen tot duizenden actuele vacatures terwijl ze kennis uit de eerste hand krijgen van bedrijven van huidige en voormalige werknemers. De app is onderverdeeld in verschillende categorieën - banen, bedrijven, salarissen en interviews - en kan een beetje overweldigend zijn om te navigeren. Net zoals de Glassdoor-desktopervaring, zijn de bedrijfsbeoordelingen en werknemersinzichten de attractie hier. Volledige applicaties invullen via uw mobiele apparaat?

Niet zo veel.

Download de app: Downloaden op iOS | Downloaden op Android

4. SnagAJob

De première mobiele job-app voor werknemers per uur, SnagAJob begrijpt dat de niet-salarisarbeiders snel moeten werken. Na het importeren van uw sociale profiel van Facebook of Google en het invullen van persoonlijke gegevens, bladert u door elk uur in uw regio en klikt u om te solliciteren. Filter posities op Schema (parttime, seizoensgebonden, zomerjobs) en Type opdracht (automotive, constructie, food & restaurant) en Afstand. De app beschikt ook over een handige kaartfunctie om de locatie van het bedrijf te tonen. Nadelen?

Hoewel SnagAJob veel taken heeft die slechts één klik hoeven toe te passen, vereisen sommige een langer sollicitatieproces en kan het gebrek aan bekwame, betaalde posities beperkend aanvoelen.

Download de app: Downloaden op iOS | Downloaden op Android

5. Good.Co

Het zoeken naar een baan gaat net zoveel over zelfontdekking als om het vinden van een baan, en Good.Co is een nuttige herinnering aan dat feit. De app-gebruikers vinden bedrijven en carrières die hun algehele welzijn ten goede komen, niet alleen hun bankrekening. Door middel van persoonlijkheidsquizzen zoals What Are Your Unique Strengths? en hoe kom je over tegenover anderen ?, Good.Co ontgrendelt steeds genuanceerde inzichten over jezelf en biedt je bedrijven en banen die aansluiten bij je persoonlijkheid en werkstijl. Je kunt niet solliciteren op deze taken binnen de app, maar in plaats daarvan worden teruggeleid naar de belangrijkste vacatureborden voor dat deel van het proces.

Download de app: Downloaden op iOS | Downloaden op Android

6. Gewoon ingehuurd

Een andere job-aggregator, Simply Hired, heeft een voortdurend verbeterende mobiele app-interface. Onlangs hebben ze functies toegevoegd die werkzoekenden in staat stellen hun zoekacties op datum en relevantie te sorteren, in een poging het verpletterende gewicht van eindeloos scrollen van taken te verlichten. Uw startpagina bevat uw recente zoekopdrachten en u kunt taken gemakkelijk opslaan en delen. Net als andere zoek-apps lijkt Simply Hired echter één voet op de mobiel te hebben en de andere op een desktop. Sommige taken staan ​​bijvoorbeeld mobiele apps met één druk op de knop toe, terwijl andere taken u vereisen om een ​​cv en zelfs een sollicitatiebrief te uploaden.

De app is nog steeds gebaseerd op zoekopdrachten en vereist dat kandidaten relevante vacatures vinden in plaats van deze te laten leveren, en de gebruikerservaring kan voelen alsof het webplatform is verkleind tot een smartphonescherm.

Download de app: Downloaden op iOS

Tips voor het gebruik van Job Search-apps

Hoe kunt u het maximale halen uit de apps die u gebruikt om uw zoektocht naar een baan te stroomlijnen? Met deze tips kunt u zoeken naar en solliciteren naar banen en contact leggen met personeel voor het huren van vacatures, met slechts een paar tikken op uw telefoon of tablet.

Distilleer je CV zodat het op een smartphonescherm past. Vergeet uw traditionele CV van één pagina. Mobiele werk-apps vereisen een nog beknopter overzicht van uw vaardigheden en ervaring. Als het correct wordt geformuleerd, kan minder meer zijn. Zorg ervoor dat u prioriteit geeft aan uw meest in de markt te brengen referenties om de aandacht van de rekruteringsmanager te trekken. Door jezelf te dwingen je achtergrond op deze manier te distilleren, zul je een beter inzicht krijgen in je professionele zelf en uiteindelijk kun je jezelf beter vermarkten in netwerken en interviewsituaties.

Ken de zoekwoorden. De beste baan-apps gebruiken slimme algoritmen om relevante kandidaten te matchen met openstaande vacatures en omgekeerd. Deze algoritmen zijn gebaseerd op zoekwoorden die bepaalde ervaringen en vaardigheden illustreren, die kandidaten mogelijk bezitten en vacatures kunnen als vereisten voor een functie worden opgenomen. Als u bijvoorbeeld een verkoper bent met expertise op het gebied van kanaalverkoop, zorg er dan voor dat u dat onder uw vaardigheden heeft vermeld. Duidelijkheid is van vitaal belang. Bewaar de nuance voor nadat u verbinding hebt gemaakt met een personeelsmanager.

Pools uw profiel. Een geweldige foto, een overtuigende kop en een duidelijk overzicht van vaardigheden en ervaring kunnen u helpen zich van de massa los te maken en een broodnodige persoonlijkheid in uw professionele profiel te injecteren. Opvallen, maar probeer verwarrende of schattige taal en afbeeldingen te beperken.

Maak de eerste zet. Veel werk-apps matchen kandidaten en werkgevers in een een-op-eenchat zodra ze wederzijdse interesse hebben getoond. In dit stadium is het belangrijk dat je assertief bent en het gesprek op gang brengt. Het heeft geen zin om hier passief te zijn. Vooral als het een aantrekkelijke vacature is, ontvangen rekruteringsmanagers veel sollicitanten en een agressieve aanpak kan je onderscheiden van het pakket. Waarom zou je deze eerste indruk niet gebruiken om jezelf te schilderen als een doorzetter met de vaardigheden om op te starten?

Wees alert. Het zoeken naar een baan beloont vaak de tijdige en attente, en dit geldt vooral voor job-apps. Omdat ze meer gestroomlijnd zijn dan traditionele vacaturesites en bedrijfswebsites, vereisen job-apps meer consistente betrokkenheid en bewegen ze zich doorgaans snel. Blijf op de hoogte van uw wedstrijden met werkgevers en berichten met wervingsmanagers of recruiters. Voor apps met in-app-chat moet je reactietijd snel zijn. Inhuurmanagers waarderen dit soort agressieve stiptheid.

Wees professioneel. Zelfs als u een taak-app op uw telefoon gebruikt, moet u zich nog steeds houden aan de regels van professionaliteit wanneer u met werkgevers correspondeert. Natuurlijk voelen de dialoog en de omgeving zich aangenaam ontspannen en stressvrij, maar je moet waakzaam blijven over nauwkeurigheid, correcte grammatica, aandacht voor detail en professionele etiquette. Misschien tikt u op sollicitaties en "sms'en met wervingsmanagers, maar onthoud altijd dat dit geen sociale media zijn - onze professionele toekomst staat op het spel!

Meer apps voor werkzoekenden

Naast de apps die helpen bij het zoeken naar werk, zijn er apps die u kunt gebruiken om direct snelle optredens en professionele mogelijkheden voor het maken van geld te vinden.