Het belang van loopbaannetwerken

Het belang van loopbaannetwerken mag niet worden verdisconteerd wanneer u midden in een zoektocht naar een baan zit. Carrière-netwerken moeten een onderdeel worden van uw dagelijkse werk en carrière-gerelateerde inspanningen. Je carrièrenetwerk moet aanwezig zijn voor wanneer je het nodig hebt, zowel voor het zoeken naar een baan als voor het volgen van de carrièreladder. Omdat je nooit weet wanneer je het nodig hebt, is het logisch om een ​​actief carrière netwerk te hebben, zelfs als je het vandaag niet nodig hebt.

Het doel van loopbaannetwerken

Carrière-netwerken of 'professioneel' netwerken, houdt in het gebruik van persoonlijke, professionele, academische of familiale contacten om te helpen bij het zoeken naar een baan, het bereiken van carrièredoeleinden of om meer te weten te komen over uw vakgebied of een ander veld waarin u zou willen werken. wees een goede manier om te horen over vacatures of krijg een "in" bij het bedrijf waarin je wilt werken.

Waarom tijd doorbrengen op Career Networking

Netwerken kan u helpen ingehuurd te worden en u helpen uw carrière te laten groeien. LinkedIn rapporteert:

• 70% van de mensen in 2016 werd aangenomen bij een bedrijf waar ze een connectie hadden.
• 80% van de professionals beschouwt professioneel netwerken als belangrijk voor carrièresucces.
• 35% van de ondervraagde professionals zegt dat een informeel gesprek op LinkedIn Messaging heeft geleid tot een nieuwe kans.
• 61% van de professionals is het erover eens dat regelmatige online interactie met hun professionele netwerk kan leiden tot mogelijke banen.

Met wie je kunt netwerken

• Verleden of huidige collega's, collega's, managers, supervisors of werknemers
• Verleden of huidige klanten en klanten
• Zakenpartners
• Alumni van je undergraduate of graduate alma mater
• Kennissen die u kent uit uw privéleven
• Kennissen die u kent via uw echtgenoot of uw familie
• Mensen uit uw kerk, sportschool, yogastudio of gemeenschapsorganisatie
• Docenten of professoren in het verleden of heden
• Iedereen die je ontmoet en een productief, professioneel gesprek hebt over je carrièrepad!

Top 7 netwerktips

1. Neem de juiste mensen op:Je carrièrenetwerk moet iedereen omvatten die je kan helpen bij het zoeken naar een baan of carrière maken. Het kan bestaan ​​uit voormalige en huidige collega's, bazen, vrienden met vergelijkbare interesses, collega's van bedrijfsverenigingen, alumni van uw universiteit of kennissen die u hebt ontmoet via online netwerkdiensten. Je netwerk kan ook familie, buren en iedereen bevatten die mogelijk een verbinding heeft die helpt.
2. Weet wat uw carrièrenetwerk voor u kan doen:Meer dan 80% van de werkzoekenden zegt dat hun netwerk heeft geholpen bij het zoeken naar werk. Netwerkcontacten kunnen helpen met meer dan vacatures. Ze kunnen verwijzingen naar of voorkennis bieden over bedrijven voor wie u mogelijk wilt werken. Ze kunnen u informatie geven over carrièregebieden die u misschien wilt verkennen of hoe de arbeidsmarkt er aan de andere kant van het land uitziet. Uw netwerk kan u advies geven over waar u naar banen kunt zoeken of uw cv kunt beoordelen. De mogelijkheden zijn eindeloos.

1. Blijf in contact - werk aan uw netwerk:Neem niet alleen contact op met diegenen die u kunnen helpen als u net bent ontslagen van uw baan of besluit dat u een nieuwe functie wilt zoeken. Houd regelmatig contact met uw netwerk - ook al is het maar een korte e-mail om hallo te zeggen en te vragen hoe het met ze gaat. Mensen zijn meer bereid om te helpen als ze weten wie je bent.
2. Give to get - wat kunt u doen voor uw carrière netwerk?Netwerken mag geen eenrichtingsverkeer zijn. Als u een interessant artikel of een relevante vacature tegenkomt, deel het met uw netwerk. Het punt van het hebben van een carrière netwerk is om middelen te hebben die kunnen helpen, maar je zou moeten vergelden wanneer je kunt.

1. Houd je netwerk bij:Blijf op de hoogte van uw persoonlijke carrière netwerk ergens. Of het nu elektronisch of op papier is, zorg ervoor dat u weet wie wie is, waar zij werken en hoe u contact kunt opnemen.
2. Netwerk online:Online zoeken naar werk via netwerken werkt. Sites zoals LinkedIn, Facebook en een aantal andere websites voor online netwerken kunnen u helpen contact te leggen met andere netwerkers bij specifieke bedrijven, met universiteitsafspraken of in een bepaald geografisch gebied. Bovendien, als je een afgestudeerde bent, heeft je instituut mogelijk een alumni carrière netwerk waar je toegang toe hebt. Wanneer u netwerken met mensen die u niet kent, moet u ervoor zorgen dat u weet wat u wilt. Bent u op zoek naar bedrijfsinformatie? Wil je meer weten over vacatures? Wees specifiek in wat je vraagt.

1. Woon netwerkevenementen bij:Netwerken in persoon werkt ook. Als u lid bent van een beroepsvereniging, neem dan deel aan een vergadering of een mixer. Je zult merken dat veel van de deelnemers dezelfde doelen hebben als jij en zullen graag visitekaartjes uitwisselen. Als uw college alma mater alumni networking evenementen houdt (veel scholen houden ze op locaties in het hele land) zeker aanwezig zijn. Er zijn veel verschillende soorten netwerkevenementen die u kunt bijwonen.

Carrière netwerken voorbeelden

Hier zijn enkele voorbeelden van hoe carrière-netwerken kunnen helpen:

• Susan zag een hulpwensadvertentie voor een baan bij een plaatselijke dierenkliniek. Ze belde een vriend die toevallig die dierenarts gebruikte. Haar vriend belde de dierenarts en raadde Susan aan. Susan kreeg een interview en kreeg de baan. De dierenarts was blij om iemand in te huren die sterk werd aanbevolen door een goede klant.
• John was geïnteresseerd in een carrière in de geneeskunde. Hij noemde zijn interesse voor een familielid die toevallig een dokter was. De dokter zorgde ervoor dat John een dag doorbracht met het overschaduwen van hem in het ziekenhuis en gaf een uitstekende aanbeveling voor de medische school.

• Angela was geïnteresseerd in het veranderen van carrière en van public relations naar publiceren. Hoewel ze meer dan een paar jaar geleden afstudeerde, tikte ze op haar universiteitscarrièrenetwerk en kwam ze in contact met een topuitgeverij in New York. Naast het sturen van nieuwe vacatures, werd haar cv met de hand bezorgd aan Human Resources toen ze een vacature vond die ze wilde aanvragen.
• In een vrijblijvend gesprek op het kantoor van de orthodontist vertelde Jeannie, de assistent, toevallig aan de moeder van een patiënt dat ze geïnteresseerd was in paarden en in een deeltijdbaan die met hen werkte. De moeder had paarden en een heleboel contacten. Jeannie had een parttime baan tegen het einde van de week op een lokale paardenboerderij!