Militaire lonen begrijpen

Hoeveel geld je in het leger verdient, is iets ingewikkelder dan 'acht uur werken en acht uur betaald krijgen'. Hoeveel je in het leger gaat doen, hangt van verschillende factoren af.

Basisloon

Dit wordt ook wel 'basisloon' genoemd. Iedereen die in actieve dienst is, ontvangt een basissalaris. Het bedrag hangt af van je rang en hoeveel jaar je in het leger zit. Bijvoorbeeld, het laagste geplaatste dienstverband-iemand in de paygrade van E-1-met minder dan twee jaar dienst, maakt een basisloon van $ 1.681 per maand. Een 4-sterren generaal (O-10), die al 30 jaar in het leger zit, krijgt $ 19.673 per maand aan basisloon.

Boor betalen

Terwijl leden in actieve dienst (fulltime dienst) een basissalaris ontvangen, krijgen leden van de nationale garde en militaire reserves maandelijks "boorgeld". De hoogte van het maandelijkse aantal boorgelden hangt af van het aantal beurten dat een persoon in de loop van de maand heeft gewerkt, van zijn militaire rang en het aantal jaren dat hij in het leger zit. De meeste Guard and Reserve-leden voeren één weekend per maand uit. Elk weekend telt als vier boortijden.

Een lid van de Nationale Garde of Reservaten ontvangt voor elke boorperiode één dag basisloon. Een bewaker / reserve-lid in de laagste genomineerde rang (E-1), met minder dan twee jaar in het leger, zou $ 207 winnen voor een trainingsweek.

Een kolonel van een volledige vogel (O-6), met meer dan 20 jaar in het leger, zou $ 1.373 verdienen voor een weekendje oefenen. Wanneer een lid van de Nationale Garde of reservaten de voltijdse taak uitvoert (zoals in basistraining, militaire jobschool of ingezet), ontvangen zij hetzelfde loon als actieve dienst leden.

Huurtoeslag

Militaire recruiters beloven 'gratis kost en inwoning'. Het 'kamer'-gedeelte van deze belofte wordt bereikt via het huisvestingsprogramma van het leger. Aangemelde leden die vrij nieuw zijn voor het leger en geen echtgeno (o) t (e) en kinderen hebben, leven over het algemeen in een militaire kazerne (slaapzaal).

Omdat militaire kazematten over het algemeen niet voldoen aan de wettelijke minimumnormen voor militaire huisvesting, ontvangen de meeste mensen die in de kazerne wonen ook elke maand een vergoeding voor hun ongemak, in de vorm van gedeeltelijke huurtoeslag. Met uitzondering van basistraining en militaire jobschool, bevatten de standaards voor de meeste services nu een eenpersoonskamer voor elke persoon, met een badkamer die wordt gedeeld door een of meer anderen.

Naarmate ingeschreven leden in rang stijgen tot boven E-4, krijgen ze meestal de mogelijkheid om van het honk te vertrekken om een ​​huis of appartement te huren, met een maandelijkse huurtoeslag.

Op veel locaties kunnen leden met een lagere rang ook kiezen om van het basisstation te vertrekken, als ze dat willen, maar dit gebeurt op eigen kosten.

Getrouwde individuen, of zij die wonen met personen ten laste, ontvangen ofwel een on-base gezinswoning, ofwel huren ze een maandelijkse huurtoeslag om een ​​plaats buiten de basis te huren (of kopen). Het bedrag van de maandelijkse huurtoeslag is afhankelijk van de rang van het lid, de locatie van de toewijzing en of hij of zij afhankelijk is (echtgenoot en kinderen).

Leden van de Nationale Garde en Reservaten hebben ook recht op een huurtoeslag wanneer ze een voltijdse actieve dienst hebben. Het werkt echter een beetje anders. Als het Guard / Reserve-lid 30 dagen of langer in actieve dienst (fulltime dienst) is, ontvangen zij dezelfde maandelijkse huurtoeslag als actieve-leden.

Als ze echter een actieve dienst uitoefenen van minder dan 30 dagen, ontvangen ze een andere huurtoeslag, die meestal minder betaalt en niet afhankelijk is van de locatie van het lid. Guard and Reserve-leden ontvangen geen huurtoeslag bij het uitvoeren van de weekendoefening.

Voedseltoeslag

Alle leden van de actieve dienst krijgen een maandelijkse toelage voor voedsel, genaamd Basisuitkering voor levensonderhoud. In opdracht gegeven en beambten ontvangen $ 254,39 per maand, terwijl aangeworven leden een maandelijkse voedseltoelage ontvangen van $ 369,39.

Minderheidsplichtige leden die in de kazerne wonen, zijn echter over het algemeen verplicht om hun maaltijden in de eetzaal (chow-hal) te nuttigen, zodat het bedrag van de voedseltoelage onmiddellijk van hun salaris wordt afgetrokken. Daarom krijgen ze gratis maaltijden, zolang ze die maaltijden in de chow-hal eten.

Functionarissen en aangeworven leden die van de basis wonen of in een gezinswoning wonen, evenals leden met een hogere rangorde, ontvangen geen gratis maaltijden in de chow-hal. In plaats daarvan ontvangen ze de maandelijkse voedseltoelage. Als ze ervoor kiezen om te eten in de chow-hal, moeten ze betalen voor elke maaltijd.

Degenen op een "maaltijdkaart" (gratis maaltijden in de chow-hal) kunnen een "gemiste maaltijd" opeisen als ze om redenen van dienstbelang niet in staat zijn om een ​​maaltijd in de chow-hal te eten. Als de commandant de "gemiste maaltijd" goedkeurt, ontvangt het lid de kosten van die maaltijd in hun volgende salaris.

Family Separation Allowance (FSA)

Militaire leden die worden toegewezen of ingezet op een locatie waar hun echtgenoot en kinderen niet tegen overheidsredenen mogen reizen, hebben recht op een maandelijkse gezinsafscheidingstoelage voor elke maand nadat zij na de eerste maand gedwongen zijn gescheiden van hun gezinsleden. Het bedrag van de vergoeding is $ 250 per maand voor alle rangen. Het doel van FSA is dat het meer kost om twee afzonderlijke huishoudens te onderhouden dan het kost om één woning te onderhouden.

Dit omvat militaire basisopleiding (na 30 dagen) en militaire jobschool (als afhankelijken niet zijn geautoriseerd).

Tot en met 30 september 1980 was FSA verschuldigd aan een lid dat in loondienst E-4 (meer dan 4 jaar dienst) of hoger als lid met ten laste komende personen diende. Met ingang van 1 oktober 1980 werd FSA betaald aan een lid dat in welke graad dan ook als lid met ten laste komende personen diende.

FSA is aanzienlijk toegenomen sinds de eerste Golfoorlog:

1. Geldig vanaf 1 oktober 1985 tot 14 januari 1991: $ 60 per maand.
2. Geldig vanaf 15 januari 1991 tot en met 31 december 1997: $ 75.
3. Geldig vanaf 1 januari 1998 tot 30 september 2002: $ 100.
4. Met ingang van 1 oktober 2002 (en tot en met 2019 en daarna): $ 250.

Als de personen ten laste bevoegd zijn om het militaire lid op kosten van de overheid naar de locatie te begeleiden, maar het lid vrijwillig kiest om een ​​onbegeleide tournee te houden, is FSA niet verschuldigd.

Met ingang van 1 januari 1998 is FSA betaalbaar gesteld aan een lid dat met een ander lid is gehuwd, ongeacht of het lid niet-actieve dienstafhankelijken heeft wanneer aan alle andere algemene voorwaarden is voldaan, en op voorwaarde dat leden onmiddellijk samen woonden voordat ze door militaire orders van elkaar werden gescheiden. Er kan voor elke maand niet meer dan één maandelijkse uitkering worden betaald voor een getrouwd militair stel.

Betaling wordt gedaan aan het lid wiens orders resulteerden in de scheiding. Als beide leden op dezelfde dag bestellingen ontvangen die moeten worden verwijderd, gaat de betaling naar het senior lid.

Gevecht betalen

Militaire leden die worden toegewezen of ingezet in een aangewezen gevechtszone ontvangen een maandelijks speciaal loon, dat bekend staat als gevechtsgeld (of dreigend gevaar betalen). Het betaalde bedrag is $ 225 per maand voor alle rangen. Zelfs als een militair lid slechts één seconde in de aangewezen gevechtszone doorbrengt, ontvangt hij of zij het volledige bedrag van de maandelijkse gevechtsuitkering voor die maand.

Belastingvoordeel

Niet alle militaire betalingen zijn onderworpen aan federale of staat inkomstenbelasting. Omdat deze beloning in de zak van het militaire lid gaat, in plaats van in de zak van de overheid, is dit net als elke maand een paar dollar extra krijgen. In de meeste (maar niet alle) gevallen, als het 'betalen' wordt genoemd (zoals 'basisloon'), is het onderworpen aan inkomstenbelasting. Als het een 'vergoeding' wordt genoemd (zoals 'Basisuitkering voor huisvesting' of 'Verblijfsuitkering'), is dat niet het geval.

Voor taken die worden uitgevoerd in een aangewezen gevechtszone, is alle inkomen dat wordt verdiend door aangeworven leden of warrant officers vrijgesteld van belasting. Voor officieren is het bedrag van het inkomen dat vrijgesteld is van belasting in een gevechtszone gelijk aan het maximumbedrag van het basissalaris dat is uitbetaald aan het best aangeworven lid. Voor 2019 is dat $ 8,241 per maand.

Enlistment-bonus

Nieuwe militaire leden die beroep doen op een contract om te worden opgeleid en een baan uitvoeren die het leger als "kritisch kortbemand" beschouwt, hebben recht op een wervingsbonus. Het bedrag van de dienstbonus is meestal inbegrepen in het contract en kan variëren van $ 1.000 tot meer dan $ 50.000.

Aanwervingsbonussen worden meestal in één keer betaald, zodra het lid de initiële toegangstraining (basistraining en militaire jobtraining) heeft voltooid, bij aankomst op de eerste vaste werkplek.

Re-enlistment-bonus

Militaire leden die in een "tekort "baan dienen en ermee instemmen om opnieuw aan die baan deel te nemen (of hun baan opnieuw te trainen) voor een andere termijn, kunnen een herinschrijvingsbonus ontvangen. Het bedrag van deze bonus kan van $ 1.000 tot meer dan $ 90.000 zijn voor een hernieuwingsperiode van vier jaar.

In tegenstelling tot de eerste aanmeldingsbonussen worden re-enlistment-bonussen meestal in termijnen betaald: de helft op het moment van hernieuwde opname, waarbij de rest van de bonus in gelijke jaarlijkse termijnen wordt uitbetaald op de verjaardag van de hernieuwingsdatum. Als het lid opnieuw deelneemt in een aangewezen gevechtszone, dan is de volledige terugkeerbonus belastingvrij, ongeacht wanneer deze wordt uitbetaald.

Aanvullende toeslag voor gezinsuitstel

Enkele laag geplaatste leden met een groot aantal afhankelijke personen kunnen in aanmerking komen voor een 'Supplemental Supplemental Family Subsistence Allowance' van maximaal $ 1.100 per maand. Als een militair lid deze toelage aanvaardt, kan hij of zij niet langer voedselzegels aanvragen.

Uniforme toelage

Militaire uniformen kunnen duur zijn. Militaire leden krijgen tijdens de initiële opleiding een complete set uniformen. Daarna is het aan het militaire lid om uniforme items te vervangen als ze onbruikbaar worden of verslijten. Aangemelde leden krijgen een jaarlijkse kledingtoelage om hen te helpen met deze vereiste.

De kledingtoeslag wordt meestal jaarlijks betaald op het verjaardagsverzoek van een lid.Degenen die minder dan drie jaar in dienst zijn, ontvangen het basistarief, ervan uitgaande dat hun uniform nog vrij nieuw is en niet zo vaak hoeft te worden vervangen. Bovendien zal hun eerste jaarlijkse betaling slechts de helft van het basistarief zijn, wat veronderstelt dat er gedurende de eerste zes maanden van dienst weinig zou hoeven worden vervangen.

Na drie jaar dienst ontvangen de ingeschreven leden elk jaar het standaardtarief. Functionarissen kunnen tot $ 400 worden vergoed voor de eerste aankoop van vereiste uniforme artikelen en tot $ 400 per jaar daarna voor uniforme vervanging.

Kinderbijslagtoeslag

Door regulering moeten militaire leden "voldoende ondersteuning" bieden aan hun nabestaanden. Militaire leden die in niet-begeleide kwartieren (kazernes) wonen en door de rechtbank bestelde kinderbijslag krijgen, ontvangen het verschil tussen het enige en het afhankelijke tarief van de tijdelijke huisvestingstoelage. Dit loon wordt 'Differentiële betaling' genoemd.

Om dit loon te ontvangen, moet het bedrag van de gerechtelijke kinderbijslag echter gelijk zijn aan of hoger zijn dan de toegestane bedragen. Als het bedrag van de gerechtelijke kinderbijslag niet gelijk is aan of hoger is dan de bedragen die op de kaart staan, ontvangt het militaire lid deze vergoeding niet.

De te betalen bedragen variëren van $ 168,60 per maand voor een laag aangeschreven lid tot $ 319,80 per maand voor een hooggeplaatste generaal.

Loongerelateerd loon

Sommige militaire leden ontvangen extra loon vanwege de aard van hun militaire baan of taak:

• Flight Pay: Militaire leden die regelmatige vluchttaken uitvoeren, hebben recht op speciale maandelijkse vluchten.
• Loon bij gevaarlijk gebruik: Militaire leden die taken uitvoeren die vanwege de aard van het werk als "gevaarlijk" worden beschouwd, hebben recht op maandelijkse stimuleringspremies voor gevaarlijke taken.
• Duikplichtige betaling. Elke tak van de service heeft specifieke kwalificatievereisten voor leden om Diving Duty Pay te ontvangen. Over het algemeen moeten deze duikers worden aangewezen als duikers op volgorde van instructie, training en toewijzing.
• Zee betalen. Militaire leden die op zee hun plicht vervullen, hebben recht op een speciaal maandloon, ook wel 'Carrière-zee-uitkering' genoemd.
• Onderzeeër Duty Pay. Militair personeel (meestal marine) die operationele onderzeeboten uitvoeren, heeft recht op Submarine Duty Pay.