Voorbeeldbriefbrief voor werknemers om succes te herkennen
Disability Approval Letters And Payments - 4 Things You Need To Know
Inhoudsopgave:
- Tips voor het schrijven van een Award Letter
- Voorbeeldbrief
- Voorbeeldbriefbrief (tekstversie)
- Voorbeelden van bedankbrieven op de werkplek
Gebruik deze voorbeeldbrief als gids voor beloningsbrieven die u in uw organisatie schrijft. U kunt per e-mail een beloningbrief sturen, maar de herkenning is specialer als deze wordt verzonden op briefpapier van het bedrijf en wordt ondertekend door de juiste manager op het hoogste niveau. Hier zijn aanvullende tips voor het schrijven van een beloning. Na de tips vindt u een voorbeeldbrief.
Tips voor het schrijven van een Award Letter
De awardbrief erkent een medewerker voor het leveren van een positieve bijdrage aan het succes op de werkvloer of voortgang op het werk door middel van zaken als productiviteit of kwaliteitsverbetering. In de toekenningsbrief moet specifiek worden aangegeven waarom de werknemer de erkenning en de impact ontvangt die de werknemersbijdrage had op het bedrijf, de afdeling of het succes van de klantenservice.
De brief moet de werknemer bedanken en een gedetailleerd geschenk, een geldbedrag of een certificaat dat de werknemer ontvangt als resultaat van het ontvangen van de prijs in detail beschrijven. Het moet elke functie of ceremonie beschrijven die wordt gehouden om de winnaars te eren en presentiegegevens voor het evenement te geven.
Ten slotte moet de toekenningsbrief worden ondertekend door de manager van de werknemer, ten minste, of door de president of CEO van het bedrijf. Als je de moeite neemt om prijzen toe te kennen, moet je ze herkennen voor de grote deal die ze hebben voor de ontvangers van je werknemers.
Uw ontvangers zullen de herkenning echt waarderen als u het belangrijk vindt. De deelname van het senior management aan het schrijven van de beloningbrief of de presentatie van de brief vergroot de kracht van de erkenning voor de werknemer. De meerderheid van de medewerkers zoekt erkenning bij de hogere afdelingen in hun organisatie. Het vertelt hen dat de senior managers weten dat ze bestaan en dienen.
Maak awards, erkenning en dankbaarheid een regelmatig voorkomend verschijnsel op uw werkplek om uw beste werknemers te herkennen en te behouden. De volgende voorbeeldbrief geeft een voorbeeld van een benadering van beloning, erkenning en dankzegging. Waarom niet een kijkje nemen?
Voorbeeldbrief
U kunt dit voorbeeld van een girale brief gebruiken als een model. Download de sjabloon (compatibel met Google Docs en Word Online) of lees de tekstversie hieronder.
Download de Award Letter SampleVoorbeeldbriefbrief (tekstversie)
Robert Meyer
123 Zaken Rd.
Business City, NY 54321
555-555-5555
1 september 2018
Andy Rodriguez
Klantenservice Specialist
Acme Retail
123 Main Street
Anytown, CA 12345
Beste Andy:
Gefeliciteerd met het ontvangen van de March Award voor beste Team Work Champion. Zoals je weet, is dit een prijs die wordt gegeven door collega's aan het teamlid waarvan zij geloven dat ze het meest hebben bijgedragen aan hun succes in de loop van de maand.
Verschillende nominaties zeiden dat je je uiterste best deed om andere werknemers te helpen met hun delen van het project. Verschillende collega's zeiden dat je onfeilbaar vrolijk, opgewekt en positief was, zelfs als het team worstelde met bezorgdatums.
Bovendien zeiden teamleden dat je georganiseerd en efficiënt was en dat je hard aan de juiste dingen werkte. Ze waren onder de indruk van het bedrag dat je op een dag volbracht. Teamleden waardeerden vooral de leiderschapsrol die u aannam toen het team worstelde met richting en toewijzing van middelen.
Al met al ontving u de meerderheid van de nominaties van uw collega's. Dus, het is mij een genoegen u te melden dat u bent geselecteerd als Team Work Champion.
De ontvanger van de award ontvangt een cadeaubon ter waarde van $ 100 voor uw lokale supermarkt superstore. Laat ons uw winkel van keuze weten. U ontvangt uw award tijdens de oktober bedrijfsbijeenkomst zodat de rest van het personeel de mogelijkheid heeft om u te herkennen en bedankt voor uw harde werk en consistente inspanningen. Laat me alsjeblieft weten waar je winkel naar keuze is.
Deze brief brengt je ook mijn hartelijke felicitaties. Het is een eer om door teamgenoten voor deze prijs te worden geselecteerd. Het zegt veel over hoe goed u en uw werk worden waargenomen in het bedrijf. Het is een positieve bijdrage die onze erkenning verdient. Ik ben trots om te zeggen dat u een gewaardeerd lid van onze afdeling bent.
Laat het me weten als je vragen hebt of aanvullende informatie nodig hebt. Nogmaals hartelijk gefeliciteerd.
Vriendelijke groeten, Robert S. Meyer (schriftelijke handtekening)
Robert S. Meyer
Directeur, marketing en customer outreach
Heb je meer voorbeelden nodig voor je eigen gebruik bij het schrijven van prijs- en erkenningsbrieven? Hier zijn meer voorbeelden. die u begeleiden terwijl u uw eigen personeelsbrieven schrijft.
Voorbeelden van bedankbrieven op de werkplek
- Voorbeeldmedewerker Bedankt brief van supervisor
- Formele erkenning brief aan werknemers
- Informal Employee Recognition Letter
- Semi-formele Employee Recognition Letter
- Hoe een brief met de erkenning van werknemers te schrijven
Werkschema's voor werknemers voor flexibiliteit en succes
Weet u wat voor soort werkschema uw werknemers zullen waarderen? Ze hechten waarde aan flexibiliteit voor hun omstandigheden. Ontdek uw opties voor werknemers.
Hoe te herkennen Letters en voorbeelden van werknemers herkennen
Leer werknemers effectief te herkennen op een manier die ze zich jarenlang zullen herinneren door een erkenningbrief voor werknemers te schrijven. Zie hoe met voorbeeldbrieven.
Hoe en waarom werknemers herkennen met een serviceprijs
Levert u periodiek een serviceprijs uit voor uw werknemers? Ze worden op prijs gesteld en vertellen uw werknemers dat u hun inzet en levensduur op prijs stelt.