• 2024-07-02

Air Force Personnel Specialist

3S0X1 | Personnel Specialist

3S0X1 | Personnel Specialist

Inhoudsopgave:

Anonim

Een personeelsspecialist in de luchtmacht is als de human resources manager bij een civiel bedrijf. Ze adviseren vliegers over hun carrièredoelen en adviseren over zaken als promoties, trainingsprogramma's en werkspecialiteiten.

Personeelsspecialisten zijn ook belast met het beheer van de retentieprogramma's van de luchtmacht en het adviseren van vliegers over uitkeringsprogramma's. Ze zijn ervoor verantwoordelijk dat de luchtmacht voldoet aan het personeelsbeleid, de richtlijnen en de procedures. Kortom, als een zaak een human resources-functie binnen de luchtmacht lijkt, is de kans groot dat deze onder de taken van de personenspecialist valt.

Unieke militaire taken

Hoewel de taken vergelijkbaar zijn met die van een civiele HR-manager, zijn er veel functies van deze functie die uniek militair zijn. Personeelsspecialisten houden toezicht op een breed scala aan administratieve functies, zoals veranderingen in de status van de dienst, programma's verlaten, slachtofferhulp en officiële documenten zoals berispingen.

Kwalificaties voor luchtmachtpersoneelspecialisten

Deze functie vereist het vermogen om duidelijk te spreken en ten minste 25 woorden per minuut in te voeren en staat open voor personen tussen 17 en 39 jaar. Om effectief te zijn in deze functie, is grondige kennis van en inzicht in de classificatiesystemen en procedures van functionarissen en vliegers noodzakelijk; evenals kennis van de gereedheid voor personeel en inzet- en mobilisatieprocedures.

De laatste items lijken misschien niet op informatie die een personeelsspecialist nodig zou hebben, maar om het personeel van de luchtmacht te kunnen adviseren over hun loopbaanperspectieven, is het bijvoorbeeld nuttig om te weten of er een behoefte of een overschot aan piloten zal zijn bij een gegeven betaalcijfer, op basis van de behoeften van de luchtmacht op elk gewenst moment. Zeven weken basistraining, evenals Airmen's Week, is vereist.

Opleiding. Voor toelating tot deze specialiteit is de voltooiing van de middelbare school met cursussen in Engelse compositie en spraak wenselijk.

Opleiding. Voor AFSC 3S031 is de voltooiing van een basiscursus personeel verplicht.

Ervaring. De volgende ervaring is verplicht voor het toekennen van de AFSC aangegeven: (Opmerking: zie Toelichting op de speciale codes van de luchtmacht).

3S051. Kwalificatie en bezit van AFSC 3S031. Ook ervaring in functies zoals het bijhouden van personeelsgegevens, counseling of classificatie en opdrachten.

3S071. Kwalificatie in en bezit van AFSC 3S051. Ook ervaring met het uitvoeren of begeleiden van een of meer van de functies die horen bij het voorbereiden en onderhouden van PDS en handmatige records, personeelsclassificatie of gebruik, kwaliteitskrachtbeheer, het controleren van personeelsdossiers en rapporten, of loopbaanvooruitzichtbegeleiding.

Andere vereisten. De volgende zijn verplicht zoals aangegeven:

  • Strength Req: G
  • Fysiek profiel: 333233
  • Burgerschap: Nee
  • Vereiste appenscore: A-45 (gewijzigd in A-41, van kracht 1 juli 04).
  • Technische training #: E3ABR3S031 004
  • Lengte (dagen): 29
  • Locatie: K

Interessante artikelen

Interviewvragen over voltijd- of deeltijduren

Interviewvragen over voltijd- of deeltijduren

Tips voor het beantwoorden van interviewvragen over voltijds werken of deeltijdwerk of interesse in een vaste baan als er een beschikbaar komt.

Hoe interview vragen over bazen beantwoorden

Hoe interview vragen over bazen beantwoorden

Leer hoe u antwoorden zorgvuldig kunt kaderen, met voorbeelden, om vragen over uw voormalige bazen te interviewen om inzicht, begrip en groei te tonen.

Hoe paste je bij de bedrijfscultuur?

Hoe paste je bij de bedrijfscultuur?

Hoe u interviewvragen kunt beantwoorden over hoe u past in de bedrijfscultuur, voorbeelden van antwoorden en hoe u vervolgvragen moet behandelen.

Wat betekent klantenservice voor u? Beste antwoorden

Wat betekent klantenservice voor u? Beste antwoorden

Wat betekent klantenservice voor u? Hoe te reageren, samen met voorbeelden van de beste antwoorden op de vraag:

Interviewvragen over lange en korte verkoopcycli

Interviewvragen over lange en korte verkoopcycli

Wees voorbereid met de beste antwoorden op vragen met betrekking tot de beste verkoopgesprekken, zoals "Geeft u de voorkeur aan een langere of kortere verkoopcyclus?" en andere relevante vragen.

Beantwoorden van vragen over gezondheid en veiligheid

Beantwoorden van vragen over gezondheid en veiligheid

Hoe u interviewvragen kunt beantwoorden over hoe u de gezondheid en veiligheid van werknemers positief heeft beïnvloed. Ontvang tips over hoe te reageren en voorbeelden van antwoorden.