• 2024-11-21

Beschrijf uw meest belonende universiteitservaring

Zo blink jij uit tijdens het solliciteren! Een introductie voor jouw carrière!

Zo blink jij uit tijdens het solliciteren! Een introductie voor jouw carrière!

Inhoudsopgave:

Anonim

Een typische vraag in een sollicitatiegesprek wanneer u solliciteert naar een functie op instapniveau, een stage of een baan bij een universiteit, is: "Beschrijf uw meest lonende universiteitservaring."

Je wilt eerlijk zijn, maar je wilt ook focussen op een ervaring die een vaardigheid of kwaliteit laat zien waar de werkgever naar op zoek is in een kandidaat. Door een duidelijk en eerlijk antwoord op te stellen, kun je andere aanvragers voorblijven. Er wordt om een ​​goede reden om je gevraagd. Je interviewer wil weten tot welke activiteiten je hebt deelgenomen en waarom, inclusief degenen buiten het klaslokaal. Wat heb je van ze geleerd? Waarom zijn die herinneringen vandaag nog steeds waardevol voor je?

Focus op de waarden van het bedrijf

Kijk terug naar de vacature. Bepaal enkele van de belangrijkste vaardigheden of kwaliteiten die daar worden genoemd, en denk na over universiteitservaringen die u hebben geholpen om die vaardigheden te ontwikkelen.

U kunt ook kijken naar het gedeelte 'Over ons' op de website van het bedrijf om een ​​idee te krijgen van hun missie en waarden. Denk aan college-ervaringen die u hebben geholpen een van deze belangrijkste eigenschappen te ontwikkelen.

Leg uit waarom de ervaring waardevol was

Zeg niet gewoon wat de ervaring was. Leg uit waarom je het zo waardevol vond in een of twee zinnen. Nogmaals, probeer te verbinden wat je uit de ervaring hebt gehaald met de waarden of kwaliteiten die het bedrijf in een kandidaat lijkt te zoeken.

Wees eerlijk

U wilt uw college-ervaring koppelen aan de baan, maar u wilt ook oprecht klinken.Verzin geen ervaring, of zeg dat je van een activiteit of een gebeurtenis hield die je eigenlijk haatte. Werkgevers kunnen vertellen wanneer u hen gewoon vertelt wat u denkt dat ze willen horen.

Bekijk enkele voorbeeldantwoorden

Begin met het voorbereiden van je antwoord door een voorbeeld van een interview te vinden dat je kunt aanpassen aan je persoonlijke ervaringen en achtergrond. Enkele suggesties:

  • Vrijwilligerswerk als schrijvend leraar: "Ik bood aan om tijdens mijn laatste jaar als tutor les te geven in het schrijfcentrum van mijn universiteit." We boden gratis hulp aan alle studenten in elk facet van schrijven. "Het was zo'n lonende ervaring om studenten te zien die naar ons kwamen gestrest, angstig of uit ideeën waardoor het centrum zich opgelucht voelt en, nog beter, zelfverzekerder als schrijvers. "
  • Pre-Orientation "Outward Bound" -programma: "Mijn meest persoonlijk lonende college-ervaring vond plaats zelfs voordat ik als eerstejaars op de campus arriveerde.Het college bood twee weken voorafgaand aan de oriëntatiedag een" uitwendig gebonden "programma voor eerstejaars studenten aan.Tijdens die twee weken overwon ik angsten, levenslang gemaakt vrienden, en kreeg het zelfvertrouwen dat ik nodig had om mijn studiereis te beginnen. Ik diende zelfs het jaar daarop als leider in het programma.Ik waardeerde de kans om andere eerstejaars studenten aan te moedigen zichzelf uit te dagen. "
  • Elke dag academisch worden uitgedaagd: "Het behalen van mijn diploma was mijn meest lonende college-ervaring, ik koos mijn school omdat het een school was die me een geweldige opleiding zou geven, ik werd elke dag uitgedaagd door mijn cursussen en ik heb heel hard gewerkt om mijn diploma te behalen. heb mezelf vier jaar lang aan mijn studie gewijd, hard gewerkt in de klas en hulp gezocht wanneer ik het nodig had. Ik heb me nog nooit zo trots gevoeld als op mijn afstuderen. "
  • Buiten je comfortzone stappen en de wereld verkennen: "Ik had het geluk dat ik het herfstsemester van mijn laatste jaar in Parijs in het buitenland kon doorbrengen, als iemand die altijd al meer van de wereld wilde zien, maar ook worstelde met vreemde talen, niet alleen in een ander land, maar ook in een ander land. en taal voor vier maanden heeft me laten zien dat ik in staat ben tot meer dan ik ooit had gedroomd en dat ik uitdagingen kon aangaan.Ik maak nu een punt om me regelmatig uit te steken buiten mijn comfortzone, wat heeft geleid tot veel meer ongelooflijke ervaringen."
  • Lid worden van een sportteam: "Als iemand die op de middelbare school niet erg atletisch was, verwachtte ik niet dat ik deel uitmaakte van een sportteam op de universiteit. Maar mijn eerstejaars kamergenoot moedigde me aan om samen met hem te studeren voor het badmintonteam en tot mijn verbazing heb ik De eerste keer dat ik deel uitmaakte van een sportteam, heeft me niet alleen geleerd mijn lichamelijke gezondheid en welzijn te waarderen, ik heb voorrang gegeven aan slaap en aan mijn dieet, maar het versterkte ook alles wat ik wist over teamwerk en het belang van elke persoon in de groep."

Interessante artikelen

Voorkomen van discriminatie en rechtszaken

Voorkomen van discriminatie en rechtszaken

Interesse om rechtszaken tegen discriminatie op het werk te voorkomen? Het maakt niet uit wat voor soort rechtszaak wordt verdedigd, de werkgever verliest.

Wat is de leeftijdsdiscriminatie in de arbeidswetgeving?

Wat is de leeftijdsdiscriminatie in de arbeidswetgeving?

Wat is de Age Discrimination in Employment Act? Hier is hoe het je beschermt. Ontdek wat u moet doen als u denkt dat een werkgever deze wet heeft overtreden.

Leer hoe u een giftige werkomgeving kunt voorkomen

Leer hoe u een giftige werkomgeving kunt voorkomen

Pestgedrag kan het moreel verlagen, omzet verhogen en een giftige werkplek creëren. Hier volgen enkele stappen die werkgevers kunnen gebruiken om dit gedrag te voorkomen.

Task Force van president Obama inzake politiewerk in de 21e eeuw

Task Force van president Obama inzake politiewerk in de 21e eeuw

In het kielzog van toenemende publieke ontevredenheid met wetshandhaving, riep president Barack Obama een werkgroep bijeen om de politie te helpen de 21e eeuw binnen te gaan.

Een promotie beloont een medewerker voor bijdragen

Een promotie beloont een medewerker voor bijdragen

Wat is een functiepromotie voor een medewerker? Het heeft een impact op beloning, autoriteit, verantwoordelijkheid en besluitvorming. Zie dilemma's over jobpromoties.

Geweldige stage-mogelijkheden met PricewaterhouseCoopers

Geweldige stage-mogelijkheden met PricewaterhouseCoopers

PricewaterhouseCoopers biedt coaching en training en praktische ervaring aan haar stagiairs. Meer informatie over een PwC-stage.