Wat het betekent om een ​​band / artiest manager te zijn

Een artiestenmanager, ook bekend als een 'bandmanager', is verantwoordelijk voor de zakelijke kant van het zijn in een band. Vaak zijn bandleden geweldig in de creatieve kant van dingen, maar zijn ze niet zo goed in het promoten van zichzelf, het boeken van hun eigen optredens of het onderhandelen van deals. In algemene zin is het de taak van een manager om zorg te dragen voor de dagelijkse leiding van de band, zodat de band zich kan concentreren op de creatieve kant van de dingen.

Wat doet een artiestenmanager voor ondertekende kunstenaars?

De banen die een manager doet, zijn erg afhankelijk van de band en van hun loopbaan.

Voor ondertekende artiesten moeten managers:

• Onderhandel over financiële deals met het label voor uitgaven zoals touren en opnemen
• Toezicht houden op andere mensen die voor de band werken, zoals accountants, agenten en merchandisers.

Wat doet een artiestenmanager voor niet-ondertekenende artiesten

Voor een niet-ondertekende artiest moet de manager de spreekbuis van de band zijn, en hun grootste bondgenoot, en ervoor zorgen dat alle anderen die betrokken zijn bij de carrière van de band hun werk doen en hard werken om het succes van de band te promoten. De manager moet bijvoorbeeld aan het bellen zijn met het label, vragen over advertentiecampagnes en vervolgens telefonisch contact opnemen met de agent om te informeren naar aankomende showkansen.

Bovendien moeten ze:

• Stuur demo's naar labels, radiostations, lokale gedrukte media en online publicaties
• Boek optredens en nodig labels en media uit voor de shows
• Netwerk en praat met mensen over de band
• Help studiotijd en oefensessies te boeken
• Verken financieringsmogelijkheden voor de band

Waarom je een contract nodig hebt

Zelfs als je een niet-ondertekende band bestuurt bestaande uit persoonlijke vrienden, en er is geen geld mee gemoeid, moet je voorlopig een overeenkomst opstellen. Het hoeft geen luxe te zijn of zelfs onder toezicht van een advocaat te staan. Noteer wat er van zowel manager als band verwacht wordt, wat het percentage van het inkomen voor de manager zal zijn als er geld binnenkomt, en wat er gebeurt als band en manager besluiten om uit elkaar te gaan. Veel nieuwe bands willen hun vrienden geen contracten laten ondertekenen. Zet dat maar uit je hoofd. Wanneer je een zakelijke relatie aangaat met een vriend, houdt een contract de vriendschap veilig.

Hoe word je een manager?

Als u denkt dat het management misschien goed bij u past, kijk dan eens rond u. Ken je muzikanten die iemand kunnen gebruiken om shows te organiseren of hun websites te beheren? Vrijwilliger om bands te helpen die je kent, ook al betekent dit dat je gratis moet werken terwijl je de touwtjes aan het leren bent.

Je zou ook een managementbedrijf kunnen benaderen en kijken of ze stageplaatsen beschikbaar hebben. Zoals de meeste muziekcarrières, zullen de juiste mensen het uiteindelijk merken als je je hoofd omlaag houdt en hard werkt.

Hoe de beloning eruit ziet

Managers ontvangen over het algemeen een percentage van het inkomen van de band: vaak 15% tot 20%. Naast hun percentage hoeven managers geen kosten uit hun zak te betalen.

Er zijn sommige dingen die een manager GEEN uitsluiting zou moeten krijgen - dit zijn onder meer songwriting royalty's - naar mijn mening. Je moet je bewust zijn dat er veel verschillende soorten management deals zijn, en het veranderende gezicht van de muziekindustrie heeft geleid tot een verandering in management deals. In essentie is de manier waarop muzikanten hun geld verdienen in volle gang en omdat het inkomen van de muzikanten direct gekoppeld is aan het inkomen van de managers, moeten managers ervoor zorgen dat ze kunnen profiteren van de nieuwe bronnen van geld.

Elke deal tussen muzikanten en managers moet vooraf worden besproken en opnieuw worden bekeken wanneer zich belangrijke gebeurtenissen voordoen die het inkomen van de band drastisch kunnen verhogen of verlagen.