• 2024-07-02

Army Job Profile: 13F Fire Support Specialist

MOS 13F Joint Fire Support Specialist

MOS 13F Joint Fire Support Specialist

Inhoudsopgave:

Anonim

Een Fire Support Specialist is lid van het veldartillerie-team van het leger. Artillerie zijn wapens die grote munitie, raketten of raketten afvuren om infanterie- en tankeenheden in gevechten te ondersteunen.

De Fire Support Specialist, die de militaire beroepsspecialiteit (MOS) 13F is, is primair verantwoordelijk voor leidinggeven, toezicht houden of dienen in inlichtingenactiviteiten zoals doelverwerking voor artillerie-eenheden en brigademanoeuvres.

Taken uitgevoerd door MOS 13F

Soldaten in deze baan zijn cruciaal voor on-the-field gevechtsoperaties. Zij zijn verantwoordelijk voor het gebruik van draadloze draadcommunicatie en spraakbeveiligingsapparatuur. Dit kan het coderen en decoderen van berichten omvatten, evenals het instellen en onderhouden van apparatuur. Ze helpen ondergeschikten trainen in ondersteuningsprocedures en tactieken en leiden en trainen het team van voorwaartse waarnemers bij gevechtsoperaties.

Er is een behoorlijke hoeveelheid van wat lijkt op administratief werk, inclusief het voorbereiden van plannen en kaarten voor de ondersteuning van de brandbeveiliging, statusgrafieken, bekwaamheidsoverlays, doellijsten en andere coördinatiedocumenten. Dit zijn allemaal belangrijke onderdelen van het werk, zelfs als ze niet zo spannend of urgent zijn als de taken op het werk.

Soldaten in MOS 13F helpen ook bij het bedienen van apparatuur zoals laserafstandsmeters, bestemmingsaanduidingen en apparaten voor nachtwaarneming. Deze soldaten zijn ook verantwoordelijk voor het onderhoud van sectievoertuigen en generatoren en nemen deel aan het organisatorisch onderhoud van apparatuur.

In gevechtssituaties zullen MOS 13F-soldaten waarnemerstoellijsten voorbereiden en helpen bij het formuleren van offensieve en defensieve plannen voor brandbestrijding. Ze zullen ook veldartillerie-, mortier- en zee-geweervuur ​​aanvragen en aanpassen. Deze soldaten kunnen worden opgeroepen voor het onderdrukken en screenen van vuur, het selecteren van observatieposten, het oriënteren van kaarten en het voorbereiden van terreinschetsen en diagrammen.

Kortom, ze zijn een cruciaal onderdeel van elke eenheid van het leger waar schietwapens zullen worden gebruikt.

Kwalificerend voor MOS 13F

Om je te kwalificeren voor MOS 13F, heb je een testcore van Armed Services Vocational Aptitude Battery (ASVAB) van 93 nodig in het projectgebied artillerie (FA). De subtests voor dit gebied omvatten rekenkundig redeneren (AR), coderingssnelheid (CS), wiskundekennis (MK) en mechanisch begrip (MC).

Je zult ook in aanmerking moeten kunnen komen voor een vertrouwelijke of geheime veiligheidsmachtiging, wat een onderzoek naar je karakter en gedrag met zich meebrengt. Het onderzoek zal kijken naar elk strafblad, uw financiën en algehele stabiliteit om te bepalen of u in aanmerking komt voor toegang tot nationale veiligheidsinformatie. Een geschiedenis van drugs- of alcoholmisbruik kan diskwalificerend zijn.

Normale kleurenvisie (geen kleurenblindheid) is vereist en soldaten in deze taak moeten Amerikaanse burgers zijn.

Training voor Army MOS 13F

Job training voor een fire support specialist vereist 10 weken Basic Combat Training en zes weken Advanced Individual Training (AIT) met on-the-job instructies. Een deel van deze tijd wordt doorgebracht in de klas en in het veld onder gesimuleerde gevechtsomstandigheden, waarbij je leert de apparatuur te gebruiken die je in het veld zult gebruiken.

De AIT voor MOS 13F is een cursus van acht weken die wordt gegeven aan Fort Sill in Oklahoma.

Enkele van de vaardigheden die je in deze MOS leert, zijn munitietechnieken, het bedienen van wapens, raketten en raketsystemen en artillerie-tactieken, -technieken en -procedures.


Interessante artikelen

Inleiding tot het woordenboek voor management en human resources

Inleiding tot het woordenboek voor management en human resources

Noodzaak van definities voor gemeenschappelijke Human Resources, management en zakelijke voorwaarden? Dit is een introductie tot een uitgebreide HR-woordenlijst en woordenboek.

Inleiding tot civielrechtelijke geschillen

Inleiding tot civielrechtelijke geschillen

Meer informatie over de soorten civielrechtelijke geschillen, de typische fasen van een zaak en wat u kunt verwachten als u dit veld invoert.

Onderzoek is de tweede stap in het managen van verandering

Onderzoek is de tweede stap in het managen van verandering

De tweede stap in het managen van verandering is een onderzoek. Ontdek wat er moet gebeuren tijdens de onderzoeksfase van elke inspanning of oplossing voor het veranderen van werk.

Investeer tijd als u geen geld heeft om een ​​bedrijf te starten

Investeer tijd als u geen geld heeft om een ​​bedrijf te starten

Ontdek hoe u met uw tijd een nieuw bedrijf kunt starten als u nog niet over het kapitaal beschikt, plus ontdek de lage tot geen kostbare manieren om vandaag te starten.

Investment Banking and Mortgage Banker sollicitatievragen

Investment Banking and Mortgage Banker sollicitatievragen

Vragen over investeringsbankieren en hypotheekbankieren, het soort vragen dat u wordt gesteld en tips voor het geven van de beste antwoorden.

Investment Banker Careers - Investment Banking Jobs

Investment Banker Careers - Investment Banking Jobs

Een inleiding tot de soorten werk en industriële trends in investment banking. Het veld reikt van uitgifte van effecten tot fusies en overnames.