• 2024-09-28

Voorbeeld van ontslagbrief vanwege een Schedule-conflict

Functioneringsgesprek - Toren C

Functioneringsgesprek - Toren C

Inhoudsopgave:

Anonim

Soms moet u een taak waarvan u geniet verlaten omdat u een andere taak hebt en een roosterprobleem niet kunt oplossen. Wanneer dit gebeurt, wilt u duidelijk zijn met uw werkgever over waarom u ontslag neemt en uw positieve ervaring met het bedrijf onderstrepen. Gebruik dit voorbeeld van een ontslagbrief om uw werkgever te adviseren dat u ontslag neemt vanwege een planningsconflict met een andere functie.

Voorbeeld van ontslagbrief als gevolg van een Schedule-conflict

Dit is een voorbeeld van een ontslagbrief vanwege een planningsconflict. Download het ontslagbriefsjabloon (compatibel met Google Docs en Word Online) of kijk hieronder voor meer voorbeelden.

Download de Word-sjabloon

Voorbeeld met ontslagbrief als gevolg van een Schedule-conflict (tekstversie)

Mariana Rodriguez

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 september 2018

Annette Lee Directeur, Human Resources

Mama Mia's Ristorante

123 Zaken Rd.

Business City, NY 54321

Geachte mevrouw Lee, Aanvaard deze brief als mijn formele aftreden als serveerster bij Mamma Mia's Ristorante. Ik neem ontslag van mijn positie vanwege een onvermijdelijk planningsconflict. Zoals je weet, heb ik gewerkt op de avonden van Mamma Mia en in sommige weekenden, en daarnaast werkte ik als receptionist in het Sarah Coleman Spa- en Wellnesscentrum van negen tot vijf.

Mijn uren op kantoor zijn veranderd en het is voor mij extreem moeilijk geworden om van de ene naar de andere baan te komen zonder te laat te zijn. Zoals je weet, heb ik twee kinderen onder de vijf en moet ik ook mijn kinderen oppikken van school. Helaas is het voor mij onmogelijk om deze veeleisende levensstijl te handhaven, dus ik moet mijn baan in het restaurant verlaten.

Mijn laatste dag is 15 juli 20XX.

Ik wil dat je weet dat ik erg genoten heb van mijn ervaring bij Mamma Mia's en ik dank je dat je me de kans hebt gegeven. Ik zal mijn collega's en superieuren missen, die voor mij als familie zijn geworden. Je hebt een prachtig etablissement en ik zal altijd met veel plezier terugkijken op de afgelopen twee jaar dat ik in je dienstbetrekking heb doorgebracht.

Mijn excuses voor het eventuele ongemak dat mijn ontslag bij u en de rest van het personeel kan veroorzaken. Laat het me weten als je hulp nodig hebt bij het vinden van een vervanger. Ik kan misschien iemand naar je verwijzen. Of, als u wilt dat ik verschillende diensten tot mijn laatste dag ophaal, omdat u mijn vervanging wilt testen, aarzel dan niet om te vragen.

Bedankt voor uw begrip hieromtrent. Ik wens je veel succes en ik hoop dat we contact kunnen houden.

Oprecht, Mariana Rodriguez

Een e-mailbericht verzenden

Als u uw brief e-mailt, leest u hier hoe u uw e-mailbericht verzendt, inclusief welke inhoud moet worden verstrekt en hoe belangrijk het is om uw brief te corrigeren. U zult ook advies vinden dat u waarschuwt om alles dubbel te controleren om er zeker van te zijn dat u alle nodige informatie hebt opgenomen en waarom u altijd vooraf een (test) bericht naar uzelf moet sturen.

Voorbeeld e-mail ontslagbericht (tekstversie)

Onderwerpregel: Kennisgeving van opzegging van uw naam

Geachte heer / mevrouw. Achternaam:

Het is na veel nadenken en zoeken naar de ziel dat ik besloten heb dat ik dit ontslag aan u moet voorleggen. Parttime werken bij Yvonne's Boutique Fashions was een plezier en een geweldige kans voor mij om de kneepjes van de detailhandel te leren.

Zoals je weet, heb ik echter ook een managementstage gedaan bij T-mart als onderdeel van mijn universiteitsprogramma. De programmadirecteur heeft zojuist onze toegewezen diensten gewijzigd, die in strijd zijn met de functies die ik normaal bij Yvonne werk. In de hoop dat deze stage zich na het afstuderen zal vertalen in een fulltime managementrol, heb ik het gevoel dat het in mijn beste belang is om Yvonne's te verlaten om me op mijn stage te concentreren.

Mijn laatste werkdag is over twee weken, op maand, dag, 20XX.

Dank u wel, dat u mij drie jaar geleden in dienst hebt genomen en mij hebt geleerd hoe u onze klanten een geweldige klantenservice kunt bieden. De lessen die ik heb geleerd over verkoop, persoonlijke communicatie en merchandising zijn van onschatbare waarde geweest. Laat het me weten als ik iets kan doen om ervoor te zorgen dat uw zoektocht naar mijn vervanging soepel verloopt; Ik ben meer dan blij om hen te trainen in mijn huidige verantwoordelijkheden voordat ik vertrek.

Oprecht, Uw naam

jouw e-mailadres

Jouw telefoon nummer


Interessante artikelen

Seizoenarbeid

Seizoenarbeid

Seizoensmedewerkers werken een deel van het jaar, maar vallen onder dezelfde wetten als reguliere werknemers. Ontdek hoe zij organisaties helpen om te gaan met de vraag van klanten.

Doorzoek de juiste vacaturesites om uw droomopdracht te vinden

Doorzoek de juiste vacaturesites om uw droomopdracht te vinden

Bij correct gebruik kunnen banenzoekmachines en vacaturesites u veel tijd besparen en u helpen de meest actuele, relevante vacatures voor u te vinden.

IRS Temp-vacatures op basis van seizoen

IRS Temp-vacatures op basis van seizoen

Om de drukte van seizoensgebonden zaken aan te kunnen, neemt IRS in het voorjaar en de zomer uitzendkrachten in dienst. Meer informatie over de verschillende soorten taken en hoe u van toepassing bent.

Strategieën voor producten die seizoensgebonden worden verkocht

Strategieën voor producten die seizoensgebonden worden verkocht

De meeste producten werken op een verkoopcyclus die de neiging heeft om op bepaalde tijden van het jaar te piekeren. Leer seizoensproducten te verkopen.

Tweede uitnodiging voor een interview en wat te verwachten

Tweede uitnodiging voor een interview en wat te verwachten

Als je voor een tweede sollicitatiegesprek gaat, moet je je net zo goed voorbereiden als tijdens het eerste interview. Hier leest u hoe u zich voorbereidt op een tweede interview.

Tweede vragen en antwoorden voor sollicitatiegesprekken

Tweede vragen en antwoorden voor sollicitatiegesprekken

Vragen die werkgevers tijdens een tweede interview stellen, voorbeelden van de beste antwoorden, tips voor het voorbereiden en reageren en vragen om de interviewer te vragen.