Mediane salaris - wat u moet weten over de winst

Een van de meest prangende vragen om te beantwoorden bij het verkennen van carrières is "Hoeveel verdien ik?" Hoewel compensatie een zwakkere voorspeller is van arbeidsvoldoening dan andere factoren, zoals of een beroep geschikt is, is het essentieel om bewust te zijn van potentiële inkomsten als u ervoor kiest om een ​​bepaalde carrière na te streven. Per slot van rekening heeft iedereen rekeningen om te betalen. Leer altijd over het gemiddelde salaris bij het doen van uw onderzoek.

Wat is mediaan salaris?

Het Bureau of Labor Statistics, een divisie van het Amerikaanse ministerie van arbeid, meldt het gemiddelde salaris voor honderden beroepen. Het woord 'mediaan' betekent letterlijk het midden en, aangezien het betrekking heeft op salarissen, is het degene die, als u in numerieke volgorde alle salarissen vermeldt voor elk individu dat in een beroep werkzaam is, in het midden van de lijst staat. De helft van de personen op die lijst verdient minder dan de mediaan en de helft verdient meer.

Het berekenen van de mediaan bij een oneven aantal cijfers vereist een extra stap. Omdat er geen cijfer op de lijst staat, is de mediaan het gemiddelde van de twee salarissen die in het midden vallen.

Laten we een paar voorbeelden bekijken. Voor het eerst zullen we zeggen dat er drie widget-makers zijn. Hun salarissen, van laagste naar hoogste, zijn $ 20.000, $30,000 en $ 35.000. Het gemiddelde salaris is $ 30.000. Dat was gemakkelijk omdat er duidelijk een middelste figuur is. Maar wat als er een vierde widget maker is die $ 33.000 verdient? Nu zijn er twee middelste figuren: $ 30.000 en $ 33.000. We moeten die twee cijfers gemiddeld maken, wat we kunnen doen door ze samen toe te voegen ($ 30.000 + $ 33.000) en de som te delen door twee ($ 63.000 ÷ 2).

De mediaan is $ 31.500.

Waarom moet u weten wat de winst is?

U moet niet alleen op de hoogte zijn van inkomsten bij het kiezen van een carrière, maar het is ook noodzakelijk om deze informatie te hebben wanneer u onderhandelt over uw salaris bij een huidige of toekomstige werkgever. Hiermee kunt u bepalen of een aanbieding eerlijk is.

Leer naast de algemene lonen voor uw beroep ook de compensatie voor individuen met uw ervaringsniveau en, aangezien de salarissen geografisch verschillen, kijk hoeveel mensen in uw regio verdienen. CareerOneStop, een website die wordt gesponsord door het Amerikaanse ministerie van arbeid, heeft salarisinformatie voor ongeveer 900 beroepen. Gebruik de salariszoeker om te zoeken op beroep en locatie.

Hoe wordt andere salaris gerapporteerd?

Sommige hulpmiddelen voor loopbaaninformatie vermelden het gemiddelde in plaats van het gemiddelde salaris. Mean is een ander woord voor gemiddeld. Het wordt berekend door de salarissen van iedereen die in een beroep werkt bij elkaar op te tellen en vervolgens het totaal te delen door het aantal personen. Neem het eerdere voorbeeld van de inkomsten van widgetmakers. Onthoud dat onze drie widgetmakers (de enige die in de VS werkten) respectievelijk $ 20.000, $ 30.000 en $ 35.000 verdienden. Bij elkaar opgeteld ($ 20.000 + $ 30.000 + $ 35.000) is het totaal $ 85.000. Om het gemiddelde te krijgen, deel het totaal door het aantal widgetmakers: $ 85.000 ÷ 3.

Het gemiddelde is $ 28.333,33. Zoals in dit voorbeeld wordt aangetoond, zijn het gemiddelde en de mediaan, $ 30.000 in dit geval, vaak verschillend van elkaar. Het gemiddelde salaris, in plaats van het gemiddelde salaris, is meer nauwkeurig de werkelijke winst in een beroep.

Waarom u naar mediane salaris moet kijken in plaats van gemiddeld salaris

In het bovenstaande voorbeeld keken we naar drie salarissen met een verschil van $ 15.000 tussen de hoogste en laagste ($ 35.000- $ 20.000). Het is niet ongebruikelijk dat er een verschil is tussen de laagste en hoogste salarissen in een veld. Er wordt rekening gehouden met de manier waarop werkgevers beginnende werknemers vergoeden in vergelijking met hoeveel zij werknemers met vele jaren ervaring betalen, evenals de salarissen van alle werknemers daartussenin. Er zijn ook uitbijters - werknemers die heel weinig produceren en mensen met uitzonderlijk hoge salarissen.

Laten we naar een ander voorbeeld kijken. Er zijn negen regenwormenboeren. Twee verdienen elk $ 18.000, drie van hen hebben elk $ 19.000 betaald en twee maken $ 20.000 per stuk. Een ander werkt voor een gierige baas en verdient slechts $ 10.000. Men krijgt een zeer genereus salaris van $ 45.000 (hij is de gierige baas). Dit zijn de uitbijters, zoals hierboven besproken.

Om het gemiddelde salaris te krijgen, berekenen we die bedragen als volgt:

$18,000

+$18,000

+$19,000

+$19,000

+$19,000

+$20,000

+$20,000

+$10,000

+$45,000

Totaal: $ 188.000

Vervolgens delen we het resultaat, $ 188.000, door het aantal werknemers (9) en krijgen we een gemiddeld salaris van ongeveer $ 20.889. Dat is hoger dan wat de meeste mensen op dit gebied verdienen, vooral degene met de laagste compensatie, maar aanzienlijk minder dan het salaris van de hoogste inkomens. Het gemiddelde salaris is niet zo waarschijnlijk als het gemiddelde salaris dat scheeftrekkingen vertoont door uitbijters, bijvoorbeeld een extreem hoog of laag salaris dat maar een paar mensen kunnen verdienen. Wanneer u de salarissen van de regenwormboer in numerieke volgorde plaatst ($ 10.000, $ 18.000, $ 18.000, $ 19.000, $19,000, $ 19.000, $ 20.000, $ 20.000, $ 45.000), je ontdekt dat het gemiddelde salaris $ 19.000 is.

Dat is meer in lijn met wat de meerderheid van de regenwormboeren in ons voorbeeld verdient dan het gemiddelde of gemiddelde van $ 20,889.