Meer informatie over vooroordelen op basis van seks in onze samenleving

Het verschil tussen geslacht en geslacht is dat geslacht verwijst naar onze biologische en fysiologische eigenschappen, terwijl geslacht verwijst naar de rollen die de samenleving mensen toewijst op basis van hun geslacht. Er is sprake van geslachtsdiscriminatie wanneer er een vooroordeel is gebaseerd op het geslacht van een persoon, en dat leidt tot het definiëren van de rollen die hij of zij in de samenleving zou moeten spelen.

Een voorbeeld van genderstereotypen is de overtuiging dat het de taak van de vrouw is, gewoon vanwege haar geslacht om thuis te blijven en voor de kinderen te zorgen. Een ander voorbeeld is de overtuiging dat vrouwen niet in staat zijn om beslissingen te nemen en mannen, omdat vrouwen meer emotioneel zijn dan mannen. Of dat alleen mannen in staat zijn om mechanica te zijn, omdat ze groter of sterker zijn. Of dat alleen mannen brandweer kunnen zijn omdat ze het bovenlichaam nodig hebben om de zware uitrusting te dragen. Omdat mannen ook vertekening ervaren.

Een voorbeeld van discriminatie op grond van geslacht zou zijn als een vrouw een baan werd ontzegd, of minder werd betaald dan een man voor dezelfde functie. Of dat een vrouw een lagere vergoeding en voordelenpakket ontving uitsluitend op basis van haar vrouwelijkheid. In de Verenigde Staten is het illegaal iemand te discrimineren op basis van hun fysieke geslacht of geslacht, maar het gebeurt altijd.

Het gezicht van gender-discriminatie veranderen

Om een ​​verandering in waargenomen genderrollen te krijgen, spelen twee belangrijke overwegingen een rol:

• Beide geslachten zijn op zijn minst gedeeltelijk de schuldige. Mannen en vrouwen hebben beide geslachtsrollen die worden gedefinieerd door een bepaalde samenleving, en geslachtsrollen en stereotypen worden gecreëerd door, en worden ook bestendigd door beide geslachten. Op dezelfde manier zijn vrouwen niet de enigen die gelijkheid eisen, veel mannen vechten ook hard voor de rechten van vrouwen. En mannen worden ook gediscrimineerd omdat ze kunnen zoeken naar wat wordt gezien als een vrouwelijke baan (zoals een kinderjuf) en worden overgedragen ten gunste van een vrouwelijke aanvrager. Overheersend denken in de samenleving is niet altijd wat er wint - het vergt slechts een enkele agent van verandering om als een katalysator te dienen om de rechten van iedereen te beschermen, of het nu gaat om vrouwen, de homogemeenschap of gehandicapten.

• Sociale attitudes moeten worden veranderd. Genderrollen en stereotypen bestaan ​​in de samenleving als geheel. Om discriminerende praktijken te beëindigen, moet verandering beginnen met maatschappelijke waarden en attitudes. Ook moeten gelijke rechten worden afgedwongen door wetten op lokaal en federaal niveau.

Mannen moeten niet worden behandeld als de vijand

Mannen moeten niet als de vijand worden behandeld. Vrouwen moeten verandering zoeken in de opvattingen van de samenleving - waaronder het veranderen van hoe sommige mannen denken, maar het omvat ook het veranderen van het aantal vrouwen dat denkt.

De echte vijanden achter geslachtsstereotypen zijn onwetendheid, onverdraagzaamheid en stagnerende samenlevingen die zich verzetten tegen verandering. Een van de gevolgen van het beschuldigen van mannen voor genderdiscriminatie is dat de maatschappij ook zegt dat mannen alle schoten oproepen. En het stuurt een boodschap dat vrouwen machteloze slachtoffers van de samenleving zijn, maar dat is duidelijk niet het geval.

Er zijn reële gevaren voor vrouwen die verandering zoeken

In landen waar vrouwen gevangen worden gezet, worden gemarteld of zelfs ter dood worden gebracht voor het doen gelden van hun rechten, zijn zij het slachtoffer van hun regeringen, samenlevingen en culturen. In deze landen is verandering moeilijk te bereiken en vaak gevaarlijk wanneer ze worden geprobeerd. In landen waar extreem patriarchaat bestaat, worden vrouwen ontdaan van hun rechten en waardigheid.

Hoewel deze door mannen aangestuurde samenlevingen draaien om het gender-stereotype dat mannen superieur zijn, komen veel van deze attitudes voort uit religieuze overtuigingen en duizend jaar oude tradities en rituelen die zelfs vrouwen traag hebben uitgedaagd - begrijpelijk, uit angst voor hun eigen levens, maar ook uit respect voor oude waarden.

Maar in de Verenigde Staten hebben vrouwen wetten die hun rechten beschermen om zichzelf te verdedigen, inclusief het recht om te stemmen en rechtszaken in te dienen tegen discriminerende werkgevers.