27 Goede werkgewoonten voor een succesvolle carrière

Werk voor Eritrese statushouders: Tips voor succesvolle arbeidstoeleiding

Inhoudsopgave:

1. Neem de kritiek goed:
2. Niet roddelen:
3. Wees een Probleemoplosser, geen Complainer:
4. Wees Betrouwbaar:
5. Wees bereid om aan het werk te gaan als je baas vraagt:
6. Sta extra tijd toe voor alles:
7. Wees voorbereid om niet alles te weten:
8. Zet uw telefoon weg terwijl u aan het werk bent:
9. Kleed je voor een betere baan:
10. Vraag om hulp en bied het ook aan:
11. Altijd je best doen:
12. Wees aardig:
13. Doe meer dan vereist is … en doe het met een glimlach en een positieve houding:
14. Zeg nooit "Het is niet mijn werk":
15. Kijk naar Problems as Opportunities, Not Challenges:
16. Houd persoonlijke problemen buiten de werkomgeving:
17. Vragen stellen:
18. Altijd Proefread uw werk:
19. Vergeet niet dat het werk werkt:
20. Zorg ervoor dat u het bedrijfsbeleid begrijpt:
21. Wees niet bang om te zeggen "I Do not Know":
22. Georganiseerd worden:
23. Bereid je voor op je dag:
24. Vraag nooit aan een ondergeschikte of collega om iets te doen wat je niet zou doen:
25. Smile, en wanneer de dingen het ergst zijn, Smile More:
26. Luister naar Understand, Not React:
27. Stop met uitstellen:
Bekijk nu: 8 gewoontes die je weer op het werk houden

Goede werkgewoonten zijn essentieel voor iedereen die wil slagen in zijn of haar baan, of het nu een naschoolse of zomerbaan is of een stap op de carrièreladder. Ze verhogen uw productiviteit en werktevredenheid en helpen u betere relaties met uw baas en collega's te hebben. We vroegen ervaren professionals en ouders welke goede werkgewoonten ze zouden vertellen aan jonge volwassenen die ze moeten hebben. Hier is hun advies:

1. Neem de kritiek goed:

De feedback van je baas is waardevol. Hij bekritiseert niet noodzakelijk je prestaties omdat hij niet van je houdt. Hij probeert je misschien te helpen slagen.

2. Niet roddelen:

Draag niet bij aan de roddelmolen en blijf neutraal als uw collega u probeert erin te trekken of praat achter de rug van een andere collega.

3. Wees een Probleemoplosser, geen Complainer:

Als je ergens een klacht over hebt, heb je altijd ideeën over hoe je dit kunt verbeteren. Wanneer je negativiteit omzet in positieve actie, zul je professioneel klinken in plaats van zeuren.

4. Wees Betrouwbaar:

Ga altijd aan het werk als je gepland staat om daar te zijn. Roep alleen als je echt ziek bent.

5. Wees bereid om aan het werk te gaan als je baas vraagt:

Als je baas je vraagt om naar je werk te gaan als je niet gepland bent, wees dan bereid om alles in het werk te stellen om te gaan. Je moet er ook vrolijk over zijn (of doen alsof).

6. Sta extra tijd toe voor alles:

Bouw altijd een buffer in de reistijd, evenals uw tijdlijn voor het werken aan een project.

7. Wees voorbereid om niet alles te weten:

Je zult zeker niet alles weten wanneer je voor het eerst begint, en je zult nog meer te leren hebben, zelfs als je hogerop komt in je carrière.

8. Zet uw telefoon weg terwijl u aan het werk bent:

Teksten en meldingen die op je mobiele telefoon verschijnen, kunnen een grote afleiding zijn terwijl je aan het werk bent. Controleer uw telefoon alleen tijdens pauzes.

9. Kleed je voor een betere baan:

Dressing voor de gewenste positie laat uw werkgever u visualiseren in die functie.

10. Vraag om hulp en bied het ook aan:

Niemand, hoe getalenteerd ook, kan het allemaal alleen. Als je hulp nodig hebt, wees dan niet bang om erom te vragen. Realiseer je dat anderen het misschien ook nodig hebben, maar aarzelen om het te vragen, dus bied een hand wanneer je kunt.

11. Altijd je best doen:

Wanneer je baas een taak toewijst, voer deze dan zo goed mogelijk uit.

12. Wees aardig:

Er is niets te winnen door niet aardig te zijn voor anderen. Als je vriendelijk bent, zal het anderen gelukkig maken en zullen ze goede wil jegens jou hebben. Wees vooral aardig voor diegenen die het meest ellendig lijken. Ze hebben het misschien echt nodig en het zou een positief effect op hen kunnen hebben.

13. Doe meer dan vereist is … en doe het met een glimlach en een positieve houding:

Terwijl u meer doet dan uw baas of klanten verwachten, krijgt u misschien herkenning, wat nog belangrijker is, het geeft u ervaring en persoonlijke voldoening.

14. Zeg nooit "Het is niet mijn werk":

Wees klaar om in te zetten als je nodig bent. Het kan gaan om iets doen dat niet in uw functieomschrijving staat, maar u zult laten zien dat u flexibel bent.

15. Kijk naar Problems as Opportunities, Not Challenges:

Wanneer zich problemen voordoen, geeft het oplossen van deze je de kans om je sterke punten te laten zien en je vaardigheden aan te scherpen.

16. Houd persoonlijke problemen buiten de werkomgeving:

Pas op voor uitgebreid praten over uw persoonlijke problemen. Wat u uw collega's vertelt, kan van invloed zijn op hun perceptie - en die van uw baas - op uw vermogen om uw werk te doen en het kan u het onderwerp van roddel op de werkplek maken.

17. Vragen stellen:

Als je niet begrijpt hoe iets te doen, of hoe iets werkt, krijg je opheldering. Je kunt je dwaas voelen als je vraagt wat je als een domme vraag beschouwt, maar dat is veel beter dan een vermijdbare fout te maken.

18. Altijd Proefread uw werk:

Het kan iets langer duren om over je werk te kijken, maar het is veel beter om fouten te maken voordat iemand anders het doet.

19. Vergeet niet dat het werk werkt:

Hoewel het belangrijk is om te waarderen wat je doet, zul je heel erg teleurgesteld zijn als je verwacht dat je baan altijd leuk is en games zal spelen. Er zijn dingen die je moet doen die niet glamoureus zullen zijn, maar zoals ze zeggen, "daarom betalen ze je het grote geld."

20. Zorg ervoor dat u het bedrijfsbeleid begrijpt:

Als u niet weet wat ze zijn, moet u de feiten krijgen van iemand wiens taak het is om ze te kennen, bijvoorbeeld de personeelsafdeling. Als u in plaats daarvan een collega vraagt, kan hij of zij u het verkeerde antwoord geven en u zult de gevolgen dragen.

21. Wees niet bang om te zeggen "I Do not Know":

Als iemand je een vraag stelt en je echt het antwoord niet weet, in plaats van het geven van verkeerde informatie, wees dan eerlijk. Zeg dat je het niet zeker weet, maar je zult het ontdekken. Doe het dan.

22. Georganiseerd worden:

Het is onmogelijk om goed werk te doen als je ongeorganiseerd bent.

23. Bereid je voor op je dag:

Kom vroeg aan op het werk en maak je klaar voor de dag door te anticiperen op wat je moet doen terwijl je er bent. Raak niet zenuwachtig door wijzigingen op het laatste moment. Mogelijk moet u uw plannen aanpassen.

24. Vraag nooit aan een ondergeschikte of collega om iets te doen wat je niet zou doen:

Delegeer taken als u de bevoegdheid hebt om dit te doen, maar verwacht niet dat iemand uw vuile werk voor u doet.

25. Smile, en wanneer de dingen het ergst zijn, Smile More:

Glimlachen geeft je een beter gevoel en het zorgt ervoor dat anderen zich beter voelen. Natuurlijk, lach niet wanneer het ongepast is om dit te doen, bijvoorbeeld wanneer er iets tragisch gebeurt.

26. Luister naar Understand, Not React:

Wanneer iemand praat, luister aandachtig. Denk niet na over hoe je gaat reageren, maar probeer in plaats daarvan te absorberen wat de persoon je vertelt. Je kunt later vragen stellen.