Goede redenen om politieagent te worden

Wetshandhaving carrières worden vaak aangekondigd vanwege hun vele immateriële voordelen, van het helpen van anderen tot het dienen van gemeenschappen. Dit zijn geweldige idealen, maar hoe zit het met de praktische voordelen van een carrière in de rechtshandhaving?

Als je geïntrigeerd bent door het idee van een taakstraf, maar je je afvraagt ​​of een baan als politieagent je wel of niet kan voorzien van wat je zoekt in een carrière, zijn hier vijf redenen om te overwegen te werken politie:

Werkvoordelen

Overheidsbanen zijn vaak het best bekend om hun genereuze gezondheidsvoordelen, ook al zijn salarissen niet altijd gelijk aan vergelijkbare banen in de private sector. Dit betekent meestal een betaalbare ziektekostenverzekering voor politieagenten en hun gezinnen.

In carrières voor rechtshandhaving komt er echter een ander en vaak nog groter voordeel aan het einde van je loopbaan, met pensioen. Vanwege de stress en de rigor van het werk, krijgen politieagenten vaak de kans om eerder met pensioen te gaan dan de meesten, hetzij 20 of 25 jaar in dienst, en met een hoger opbouwpercentage dan de meeste carrières bieden. Dit vertaalt zich eerder naar betere voordelen.

Salaris

Hoewel het waar is dat je waarschijnlijk nooit een politieagent zult horen zeggen dat ze denken dat ze genoeg betaald krijgen voor wat ze doen, feit is dat de meeste afdelingen redelijk competitieve salarissen aanbieden.

Rechtshandhavingsambtenaren beginnen doorgaans tussen $ 30.000 en $ 45.000 per jaar, waarbij veel agentschappen additieven aanbieden voor verschillende diensten, de duur van de dienstverlening en aanvullende training of expertise. Het is mogelijk, afhankelijk van je afdeling, om je carrière af te ronden met $ 75.000 of meer. Als u ervoor kiest om reclame te maken, kunt u nog meer verdienen.

Kansen voor promotie en promotie

De structuur van de commandostructuur in wetshandhavingsorganisaties biedt enorme kansen om door de gelederen heen te promoveren en vooruitgang te boeken. Rankstructuren in wetshandhavingsinstanties lijken vaak op die van de strijdkrachten. Naarmate posities beschikbaar komen, worden deze meestal gevuld vanuit de lagere rijen.

Hoewel bureaus soms iemand van buiten de afdeling promoten, is er vaker wel dan niet een objectief promotieproces voor gewone functionarissen. Grotere politiebureaus zullen meestal het hele jaar door verschillende promoties doen, wat betekent dat er vaak voldoende gelegenheid is voor gemotiveerde mensen om hun carrière te bevorderen.

Doorlopende leermogelijkheden in loopbaanzorg

Het leren stopt nooit bij rechtshandhaving. Omdat je in een diverse en dynamische omgeving zult werken, zul je noodzakelijkerwijs nieuwe tactieken en technieken leren tijdens je carrière.

Naast de verplichte herscholing die de meeste POST en normen en trainingscommissies opleggen aan officieren, bestaan ​​er trainingsmogelijkheden voor een bijna onmetelijk aantal onderwerpen die je kunnen helpen uitblinken in je carrière.

Onderwerpen zijn onder meer talen, geavanceerde verdedigingsmethoden, fysieke fitheid en meer. Vrijwel elke training die je kunt bedenken die je carrière kan bevorderen, wordt vaak kosteloos ter beschikking gesteld van de individuele functionaris.

Werken in wetshandhaving is leuk - maar niemand vertellen

Het is geen geheim dat wetshandhavers graag te vaak onthullen, maar de waarheid is dat het werk leuk is. Tijdens het werken als politieagent is het niet ongewoon om iemand de uitdrukking "Ik kan niet geloven dat ik betaald krijg om dit te doen!" Soms moet je misschien snel rijden. Soms moet je mensen te voet achtervolgen.

Het werken met scènes in de kringen, het bewaken van perimeters, het opsporen van verdachten en dergelijke kan zo interessant en intrigerend zijn dat het vaak geen zin heeft in werk. Bovendien zorgen veel politieactiviteiten noodzakelijkerwijs voor een adrenaline-kick die je enthousiast en enthousiast maakt over de baan ver nadat het incident zelf afneemt.

Dat wil niet zeggen dat professionaliteit uit het raam verdwijnt, maar persoonlijk genieten van een klus die zowel veilig als goed is gedaan, met een positief resultaat, is een welverdiend en welkom bijkomend voordeel van een reeds lonende carrière in de rechtshandhaving.

Een geweldige carrière keuze

Een fatsoenlijk salaris, grote voordelen, constante kansen om nieuwe dingen te leren, en voortdurende kansen op vooruitgang. Wat wil je nog meer in een carrière?

Het klopt dat het werken in wetshandhaving moeilijk kan zijn, en er zijn veel moeilijke en moeilijke dagen op het werk. Tegelijkertijd biedt een carrière als politieagent kansen en voordelen die in bijna geen enkele andere baan worden gevonden.