• 2025-04-03

Acquisition Corps Careers

A Career in the Army Acquisition Corps--MAJ Anthony Douglas

A Career in the Army Acquisition Corps--MAJ Anthony Douglas

Inhoudsopgave:

Anonim

Basistaakbeschrijving

Lever operationele en onvoorziene contractuele ondersteuning aan ingezette strijdkrachten en afdelingen van het ministerie van Defensie.

Werk verantwoordelijkheden: Dienen als een onderofficier op een modulair contractieteam; dienst doen als contracterende NCO ter ondersteuning van het hoofdkwartier, Principe Verantwoordelijk voor het contracteren van (PARC) Brigade Contracting Command, Battalion Contracting Command en / of installatie van installatiebureaus voor opleiding en ondersteuning van missies; assisteren bij de uitvoering en administratie / herziening van CSP's, bijlagen en bijlagen ter ondersteuning van operationele, onvoorziene en weloverwogen plannen in verband met PARC AOR-operaties, alsmede integratie van dergelijke plannen, bijlagen en bijlagen met de AFSB; helpen met rampenplannen en bewuste plannen voor onvoorziene gebeurtenissen en militaire operaties.

Helpen met de ontwikkeling, herziening en onderhoud van alle operationele databases en plannen voor Army Contingency Contracting Equipment Packages (ACCEP) in samenwerking met de AFSB.

Opleiding: Na het afronden van rondleidingen in contracting, zal de personeelssergeant (promotor) of sergeant eerste klas AL & T die NCO contracteert, de Army Intermediate Contracting Course (AICC) van het Army Logistics Management College (AICC) in Huntsville, Alabama gedurende 7 weken bijwonen. Dit komt overeen met de geavanceerde NCO-cursus van het leger (ANCOC).

ASVAB-score vereist: 110 in geschiktheidsgebied GT

Veiligheidsmachtiging: Een in aanmerking komende garantie van een gunstige National Agency Check (NAC) of een National Agency Check voor toegang (ENTNAC), per AR 370-67, para 3-613.

Sterkte vereiste: Matig zwaar

Vereiste: 222222

Andere vereisten:

  • Moet in aanmerking komen voor herindeling per 614-200.
  • Moet de universitaire niveau I- en niveau II contractcursussen met succes voltooien.
  • Normale kleurenvisie.
  • Wees een Amerikaanse burger.
  • Vertoont stabiliteit in persoonlijke aangelegenheden zoals uiteengezet in AR 600-20.
  • Heb een geldig Amerikaans rijbewijs.
  • Voldoe aan de Service Remaining Requirement (SRR) zoals uiteengezet in AR 614-200, hoofdstuk 4.
  • Vrijwaringsbevoegdheid voor selectiecriteria of MOS-kwalificatiekwesties wordt ter beslissing doorgestuurd naar de directeur, Acquisitie Carrièrebeheer, Acquisition Support Center (ASC), 9900 Belvoir Road, Bldg 201, Ft Belvoir, VA 22060.

    (14) Formele opleiding (afronding van MOS 51C-kwalificatiecursussen onder auspiciën van de adjunct-secretaris van het leger AL & T) verplicht.


Interessante artikelen

Smartphone-apps die alle modellen moeten downloaden

Smartphone-apps die alle modellen moeten downloaden

Van nauwkeurige modelleringsstatistieken tot het op tijd krijgen van het modelleren van taken, er zijn smartphone-apps die modellen kunnen helpen er professioneel uit te zien en georganiseerd te blijven.

Rookvrij werkomgevingbeleid voor uw bedrijf

Rookvrij werkomgevingbeleid voor uw bedrijf

Dit rookvrije werkplekbeleid garandeert dat werknemers en klanten niet worden blootgesteld aan tweedehandsrook op de werkplek.

Tips voor het gebruik van Snag (voorheen SnagaJob) voor Job Search

Tips voor het gebruik van Snag (voorheen SnagaJob) voor Job Search

Tips voor het gebruik van Snag (voorheen Snagajob.com) voor het zoeken naar werk, het instellen van een profiel en het vinden van vacatures, en informatie over Snag voor werkgevers.

Social media-achtergrondcontroles

Social media-achtergrondcontroles

Social Intelligence Corporation biedt diepgaande achtergrondcontroles voor werkgevers die online onderzoek van sociale media en andere websites omvatten.

Top 6 Social Media-campagnes die reclame hebben veranderd

Top 6 Social Media-campagnes die reclame hebben veranderd

Weinig campagnes hebben de ongelooflijke impact gehad op de advertentie-industrie als deze zes. Ontdek wat hen zo succesvol heeft gemaakt.

Sociale medianetwerken Elk model moet beheersen

Sociale medianetwerken Elk model moet beheersen

Facebook, Twitter, Instagram en LinkedIn zijn essentiële hulpmiddelen voor modellen die een fanbase en bekendheid bij mode- en commerciële insiders willen opbouwen.