Wat te zetten op LinkedIn als u werkloos bent

Wanneer je werkloos bent, kan het bijwerken van je LinkedIn-profiel snel gecompliceerd worden. Wat moet u opsommen voor uw professionele kop en huidige positie wanneer u tussen banen bent? Het doel van het bijwerken van je profiel is tenslotte om potentiële werkgevers aan te trekken. Als u de verkeerde inhoud kiest, kan dit managers in de hand werken in plaats van ze aan te trekken.

Gelukkig zijn er veel opties om met je werkstatus om te gaan in je LinkedIn-profiel - en niet allemaal vereisen ze dat je de wereld laat weten dat je werkloos bent. Er zijn manieren om met de situatie om te gaan die duidelijk maken dat u op zoek bent naar werk, zonder dat u duidelijk moet zijn dat u werkloos bent.

Het is ook eenvoudig om sociale media bij te werken, wat betekent dat je de vrijheid hebt om verschillende opties uit te proberen en te zien hoe ze terechtkomen bij recruiters en wervingsmanagers. Als u geen goede resultaten behaalt, kunt u iets anders proberen.

Wat op te nemen in uw LinkedIn-profiel als u werkloos bent

Bovendien is het belangrijk om eerlijk te zijn, omdat het voor potentiële werkgevers gemakkelijk is om je achtergrond te controleren wanneer ze je voor werk overwegen. Opties voor wanneer je werkloos bent, zijn door het op te nemen in je profiel of helemaal niet te vermelden.

Moet u uw LinkedIn-profiel bijwerken - of niet?

Een eenvoudige optie is om een ​​einddatum op uw laatste positie te zetten en geen nieuwe toe te voegen. Op die manier is uw profiel technisch correct en benadrukt u niet de status van uw werklozen.

Krista Canfield, voormalig Senior PR Manager bij LinkedIn, heeft suggesties voor wat je moet opnemen in je LinkedIn-profiel en voor het bijwerken van je status wanneer je werkloos bent: "Als je op dit moment werkloos bent, kun je je huidige positie noemen als 'Open' naar kansen. '"

U kunt ook overwegen uw statusveld bij te werken in uw profiel, zodat uw netwerk weet dat u op zoek bent naar een baan.

U kunt een statusupdate posten met: "Op dit moment op zoek naar een financiële positie. Kent u iemand die aan het huren is?" of "Ik ben geïnteresseerd in freelance mogelijkheden.Laat me weten of iemand in uw netwerk hulp nodig heeft bij het schrijven of bewerken." Het is een snelle en gemakkelijke manier om mensen waarmee je verbonden bent te laten weten dat je hun hulp kunt gebruiken.

Canfield merkt op: "Eén lid van ons is helaas ontslagen, dus hij heeft zijn status bijgewerkt om aan te tonen dat hij op zoek was naar een nieuwe functie. Hij wist binnen zeven werkdagen na ontslag een nieuwe baan te vinden omdat iemand in zijn netwerk kende iemand die inhield."

Aan de andere kant, wil je misschien niet adverteren voor het feit dat je werkloos bent. In plaats daarvan kun je jezelf presenteren als professional zonder te vermelden dat je zonder werk zit. Er zijn opties die u kunt gebruiken om te laten zien dat u kijkt, zonder publiekelijk te verklaren waarom u werk zoekt.

LinkedIn Professional Headline Examples

Als je wilt vermelden dat je beschikbaar bent, zonder op details in te gaan, is een van de beste opties om je expertise te delen in je professionele kop. Bijvoorbeeld:

• Business Analyst
• Klantenservice Specialist
• Data scientist
• Digitale mediastrategie
• Hoofdredacteur
• Event Manager
• Ervaren marketingmanager
• Freelance marketeer en schrijver
• Leiderschapscoach
• Project + Productbeheer
• Product Manager
• Verkoopstrateeg
• Social media manager
• Software ontwikkelaar
• Special Projects Coordinator
• Technische ondersteuningsmedewerker
• Virtuele assistent

Als u besluit te vermelden dat u op zoek bent naar een nieuwe baan en u de hulp van uw netwerk wilt, zijn hier enkele voorbeelden van wat u kunt opsommen:

• Actief zoeken naar werk
• Beschikbaar voor werk
• Beschikbaar voor nieuwe kansen
• Op zoek naar een nieuwe mogelijkheid
• Operations Logistic Professional Op zoek naar werk
• Ervaren Retail Manager beschikbaar voor nieuwe kansen
• Voormalige VP HR, op zoek naar nieuwe mogelijkheden voor Human Resources
• Marketingprofessional in transitie
• Farmaceutische verkoopvertegenwoordiger die momenteel opties onderzoekt
• Recent College Graduate is op zoek naar een programmeerpositie op instapniveau

LinkedIn Huidige Positie Voorbeelden

Een vermelding van uw huidige positie kan ook een dilemma zijn. De eenvoudigste optie is niet om een ​​huidige werkgever op te sommen. Ik heb veel profielen gezien met de naam 'Werkloos' of 'Zoeken naar nieuwe functie' als bedrijfsnaam, maar dan maak je reclame voor het feit dat je geen baan hebt. Als u freelance of advieswerk doet, kunt u uw bedrijf ook als 'Zelfstandig' noemen.

Hier zijn enkele voorbeelden:

• Open voor kansen bij het zoeken naar een nieuwe positie
• Consultant bij zelfstandigen
• Freelance schrijver bij zelfstandigen
• Student bij College.edu
• Recent Graduate at College.edu
• Op zoek naar een functie bij werklozen
• Op zoek naar een baan in Human Resources at Unemployed

Vooroordelen van werkgevers vermijden

Helaas kan er een vooroordeel zijn op de werkplek tegen werkloze werkzoekenden. Veel personeelsmanagers blijven volharden in het geven van voorkeur aan kandidaten die momenteel in dienst zijn, ondanks het feit dat als de recessie ons iets leert, het is dat zelfs de beste werknemers hun baan kunnen verliezen.

Als u zich zorgen maakt, overweeg dan niet om een ​​huidige baan op te nemen of uw huidige positie op te nemen als 'Zelfstandig'. U kunt ook uzelf als werkzoekende onmiddellijk vermelden nadat u uw baan bent verloren en daarna overschakelen naar 'Zelfstandige' als uw oorspronkelijke aankondiging niet het soort aanbiedingen tekent dat u zoekt.

Wanneer je je baan vrijwillig hebt verlaten

Als u uw positie vrijwillig heeft verlaten, kunt u besluiten om dit duidelijk te maken aan werkgevers. De beste manier om dat te doen, is om uw situatie te verduidelijken in uw functiebeschrijvingen. Dit zijn voorbeelden:

Huidige positiebeschrijving

Actief op zoek naar nieuwe kansen na het vrijwillig verlaten van mijn laatste stint bij HSBC met een lange staat van dienst en solide aanbevelingen (zie hieronder).

Beschrijving verleden positie

Verlaten baan vrijwillig in uitstekende reputatie met een track record van succes en uitstekende aanbevelingen (zie hieronder).

Opties voor het niet updaten van uw profiel

Een mogelijkheid om rond te komen met het feit dat je werkloos bent, is door je LinkedIn-profiel te laten zoals ze is, zonder het te updaten. Hoewel het niet juist is en mogelijk een probleem voor een potentiële werkgever kan zijn, wordt er niet reclame gemaakt voor het feit dat u werkloos bent. Het is ook de gemakkelijkste oplossing, vooral op korte termijn. Als u snel een nieuwe taak in de rij zet, kunt u eenvoudig die positie aan uw profiel toevoegen.

Het idee hier is om het te laten lijken alsof je bent "vergeten" om je profiel bij te werken.

Als u voor deze optie kiest, moet u natuurlijk altijd eerlijk zijn in de omgang met recruiters en wervingsmanagers, zodra zij contact met u opnemen.

Er is een groot verschil tussen "vergeten" om uw sociale media bij te werken en op een CV te liggen of tijdens een gesprek met een potentiële werkgever.

Pools uw profiel

Ongeacht de optie die u kiest voor uw huidige status, zorg ervoor dat u enige tijd neemt om ervoor te zorgen dat uw LinkedIn-profiel robuust is en de hoogtepunten van uw carrière tot nu toe weerspiegelt. Wanneer u aan het bewerken bent, kunt u 'activiteitenuitzendingen' uitschakelen, zodat u geen reclame maakt voor de wijzigingen. Dat is vooral belangrijk als u uw oude werkgegevens op uw profiel laat staan.

Bekijk de foto die u gebruikt en beslis of deze de professionele u weerspiegelt. Als dat niet het geval is, overweeg dan om de afbeelding die u gebruikt te updaten. Je foto is het eerste waar netwerkcontactpersonen en werkgevers die kandidaten zoeken op zullen vallen, dus zorg dat het een goede is. Overweeg hetzelfde professionele imago te gebruiken op al uw werkgerelateerde sociale accounts. Het consistent zijn van verschillende platforms is een manier om uw persoonlijke merk een boost te geven.

Heb je een aangepaste LinkedIn-URL? Zo niet, dan is het snel en gemakkelijk om er een te krijgen die u kunt toevoegen aan uw cv en kunt delen met werkgevers.

Controleer ten slotte nogmaals of de informatie in je LinkedIn-profiel overeenkomt met je cv. Zijn uw werkdatums (anders dan degene die u "nu vergeet te updaten") correct? Hoe zit het met bedrijfsnamen, functietitels en je educatieve prestaties? Zorg ervoor dat wat u op LinkedIn vermeldt overeenkomt met de informatie die op uw cv staat.