• 2025-04-01

Golf als een groepsopbouwoefening - zelfs voor niet-golfers

Почему лучший хотхетч — это Golf?

Почему лучший хотхетч — это Golf?

Inhoudsopgave:

Anonim

Het wordt aanbevolen dat je waar mogelijk je eigen teambuildingoefeningen ontwikkelt. Geen enkel extern adviesbureau kent uw mensen of uw bedrijfscultuur net zo goed als u.

Je kunt een verscheidenheid aan oefeningen doen of verschillende sporten beoefenen als teambouwer. Sommige mensen zijn bezorgd over het gebruik van sport voor teambuilding, maar succesvolle oefeningen rond golf kunnen worden ontworpen, zelfs voor niet-golfers.

De opzet

Je moet de speelstijl selecteren, een geschikte locatie kiezen, de regels instellen en mensen enthousiast maken.

  1. Speelstijl: Meestal bestaat je team uit mensen met heel verschillende golfvaardigheidsniveaus. Verschillende vaardigheden komen elke dag op het werk voor, dus dit soort teambuilding is geschikt. Om aan de verschillende vaardigheidsniveaus van uw teamleden tegemoet te komen, raad ik aan om een ​​Scramble of een nauwkeurigere Scramble Stroke te spelen.

    In een scramble slaan teamleden elk schot. Vervolgens beslissen ze welke de beste slag is en dan slaan alle teamleden vanaf die plek de volgende slag. Het gaat door totdat de bal in het gat zit. Beroertes tellen het aantal keren dat het team de bal raakt. Het team met het laagste totaal wint.

    Met deze speelstijl kan elk teamlid waar mogelijk bijdragen. Het helpt iedereen in het team het gevoel te hebben bij te dragen, wat dezelfde geest is die u op de werkplek probeert te bouwen. Misschien vindt u sommige van uw betere golfers de beste schijven raken, maar sommige nieuwkomers of niet-golfers blijken misschien goed in zetten of chippen.

  1. Plaats: Het is erg belangrijk om een ​​geschikte locatie te kiezen voor de oefening in het golfteam. Veel golfbanen houden niet van niet-golfers op de baan. Sommigen verbieden het zelfs. Probeer dit niet op te zetten in de country club of de leukste openbare cursus. Probeer in plaats daarvan een gemeentelijke cursus of een kleine privé-cursus te vinden. U wilt een met korte openingen en cursussen met negen holes zijn voldoende. (Het zou te lang duren voordat een groep van elke grootte 18 holes heeft voltooid, en het kan vermoeiend zijn als je er niet aan gewend bent.)

    Behalve de cursus zelf, kun je overwegen om clubverhuur, oefenfaciliteiten, een restaurant- of banketruimte en vergaderruimtes te huren. Niet-golfers hebben een paar clubs nodig. Doorgaans kan een gehuurde set clubs zelfs worden verdeeld tussen twee niet-golfers, zolang er voldoende tassen en putters zijn. Als de gekozen locatie een driving range en / of een putting green heeft, kunnen de golfers "tune-up" uitvoeren en kunnen de niet-golfers wat basiskennis leren. Als u lunch wilt opnemen voor de wedstrijd of het diner daarna, heeft u een plaats nodig die eten serveert. Ten slotte hebt u een vergaderruimte nodig, zodat u de awards na het evenement kunt presenteren en het teambuilding kunt versterken. Veel cursussen hebben animatieregisseurs die met u kunnen samenwerken om alle arrangementen te maken.

  1. Reglement: Meestal hoe minder regels, hoe beter. Soms wordt scramble-golf gespeeld waarbij elke speler in het team ten minste 1-2 schijven en 1-2 putts moet bijdragen. Dit is om een ​​goede golfer in het team te houden van het raken van alle "beste bal" -schoten voor hun team, terwijl hun teamleden gewoon toekijken. Tenzij je golfers met een lage handicap hebt.

    Zet iemand in elke groep die de regels van golf en koersetiquette begrijpt. Ze kunnen de groep in beweging houden. Stel een maximum aantal slagen per hole in (meestal 2-3 over par), zodat geen enkele groep verzandt op een slecht gat. Houd elk team op of onder vier spelers indien mogelijk en zorg ervoor dat iedereen zijn eigen clubs en tas heeft. Het delen van apparatuur vertraagt ​​het afspelen te veel.

  1. De Buzz: Zodra je dit hebt ingesteld, begin je het in het team te bespreken. Laat de golfspelers weten dat het een slagscrawl zal zijn. Laat de niet-golfers weten dat ze met ten minste één "echte" golfer zullen spelen en dat elke opname vanaf de "beste bal" -locatie wordt gespeeld. Laat hen allen weten dat dit een teambuilding-evenement is, geen golftoernooi. Het doel is om plezier te hebben en teamgeest en vaardigheden te ontwikkelen om samen te werken. Ze proberen niet het PGA-record voor de cursus te verbreken.

Versterk teambuilding met prijzen

Bepaal vooraf welke awards u moet uitdelen aan het einde van het evenement. De cursus golfprofessionals kan helpen. Een gat met een lange rit of het dichtst bij het pengat geeft de golfers iets om op te schieten. Identieke prijzen moeten worden gegeven aan alle teamleden van het team met de laagste score en van de teams op de tweede en derde plaats. Humoristische prijzen zoals de meest verbeterde, slechtste duffer, kortste rit, de meest bizarre outfit, enz., Kunnen de stemming verlichten en geven je een manier om meer niet-golfers aan de prijzen toe te voegen.

Bottom Line

Een op golf gebaseerde oefening voor teambuilding kan werken voor uw mensen. Het biedt een positieve versterking van teamwork en laat ze interpersoonlijke relaties opbouwen die kunnen helpen bij het werk.


Interessante artikelen

Topcarrières in de biologische industrie

Topcarrières in de biologische industrie

Als u op zoek bent naar het biologische bedrijf, zijn er veel open deuren. Lees meer over de beste banen in de biologische industrie.

De banen die meer dan $ 100.000 per jaar betalen

De banen die meer dan $ 100.000 per jaar betalen

De best betaalde carrières omvatten gezondheids-, management-, computer- en IT-banen, hoewel sommige baantjes ook zes cijfers kunnen bereiken.

Top 10 business schools voor vacatures

Top 10 business schools voor vacatures

De top 10 van business schools op basis van arbeidsbemiddeling. Ze hadden het grootste aantal MBA-afgestudeerden met banen binnen drie maanden na afstuderen.

Uitdagingen waar managers mee te maken hebben en hoe ze ermee om moeten gaan

Uitdagingen waar managers mee te maken hebben en hoe ze ermee om moeten gaan

Als manager heb je te maken met lastige problemen waardoor je slaapt. Hier zijn de topproblemen die een manager 's nachts wakker houden.

15 kenmerken van een succesvolle mentor

15 kenmerken van een succesvolle mentor

Er zijn 15 belangrijke attributen waar u op moet letten bij iedereen die probeert uw werknemers te begeleiden en die van vitaal belang zijn voor zakelijke praktijken.

Hoe u de meest voorkomende fouten in de omslagbrief kunt voorkomen

Hoe u de meest voorkomende fouten in de omslagbrief kunt voorkomen

Hier vindt u informatie over de meest voorkomende sollicitatiebrieffouten die sollicitanten maken en hoe u ze kunt vermijden, zodat u wordt gescreend op een sollicitatiegesprek.