• 2025-04-03

Transportplan Cover Letter Voorbeeld

I applied to McKinsey with this Cover Letter - and got in! | Cover Letter for Job Application

I applied to McKinsey with this Cover Letter - and got in! | Cover Letter for Job Application

Inhoudsopgave:

Anonim

Bij het schrijven van een begeleidende brief voor een aanvraag voor een baan voor transportplanning, is het belangrijk om te benadrukken dat u zowel de harde als de zachte vaardigheden beheert die in de taak worden vermeld. In het bijzonder vereist transportplanning sterke communicatie en analytische vaardigheden.

Zorg ervoor dat je deze vaardigheden benadrukt en geef specifieke voorbeelden van hoe je ze hebt laten zien in je begeleidende brief. Het opnemen van voorbeelden van uw directe betrokkenheid bij projecten, samen met tastbare, kwantificeerbare statistieken, geeft de inlenende manager inzicht in uw werkethiek en de impact die u in hun bedrijf zult hebben.

Buzz Words

Als de taakaankondiging andere 'buzz-woorden' benadrukt in het gedeelte 'Voorkeurskwalificaties', probeer deze dan ook in uw begeleidende brief te verwerken. Branche-specifieke buzz-woorden voor transportplanners bevatten uitdrukkingen als: "transportbeheer", "projectbeheer", "faciliteiten voor transitpassagiers", "beheer van bushaltes", "planning van interagencies", "data-analyse", "openbaar bestuur" "Ruimtelijke ordening", "ruimtelijke ordening", "beheert complexiteit" en "zorgt voor verantwoording".

Voorbeeld Sollicitatiebrief

Hieronder ziet u een voorbeeld van een begeleidende brief voor een transportplanning. Gebruik dit sollicitatieformulier als een leidraad bij het schrijven van je eigen voorbeeld, maar vergeet niet om ervoor te zorgen dat de details passen bij jouw situatie en zich richten op de specifieke functie waarvoor je solliciteert.

Transportplan Cover Letter Voorbeeld

Uw naam

Jouw adres

Uw stad, postcode

Jouw telefoon nummer

Jouw email

Uw LinkedIn-adres (optioneel)

Datum

Beste inhuurmanager:

Uw behoefte aan een Washington State Bicycle / Pedestrian Planning Specialist is onder mijn aandacht gekomen, dankzij uw recente aankondiging op Glassdoor. Ik voorzie sterk leiderschap, onderzoek en aandacht voor detaillering van details. Mijn vermogen om goed samen te werken met anderen, mijn milieutrainingen en mijn uitgebreide professionele achtergrond in fiets- en alternatieve transportplanning zorgen voor een sterke basis voor deze functie.

Mijn ervaring omvat 11 jaar dienst aan de Ann Arbor Bicycle Coordinating Committee (AABCC) en de Washtenaw Biking and Walking Coalition (WBWC), en ik ben lid van de American Pedestrian and Bicycle Professionals (APBP).

In mijn huidige vervoersplanningsrol in Ann Arbor, woon ik alle planningsbijeenkomsten voor grote infrastructuurprojecten in de stad, buurten en met bedrijfsverenigingen bij om kritiek en aanbevelingen te leveren. Mijn bijzondere nadruk ligt op het aanpakken van veiligheid en wettelijke aandachtspunten voor fietsers, proactief zoeken naar manieren om mogelijke toekomstige problemen te voorkomen. Ik ben ook sterk voorstander van naleving en voorspraak van de Amerikanen met een handicap (ADA).

Andere van mijn competenties en prestaties zijn onder andere:

  • Toonde nauwkeurigheid in het analyseren van verkeerstellingen en het uitvoeren van site-evaluaties
  • Goed thuis in het produceren van Bicycle / Alt Programmatuurliteratuur, kaarten, resoluties en correspondenties om belanghebbenden en gemeenschapsbelangen te betrekken bij nieuwe transportopties
  • Succes bij het verkrijgen van een minimum van vijf procent (5%) van de ACT-51 financiering te worden benoemd tot niet-gemotoriseerd vervoer in de Ann Arbor gebied in eeuwigheid
  • Versterkt fietsalternatief vervoersprogramma met verhoogde fiets- en voetgangersfaciliteiten, educatie en bewustzijn.

Als een woon-werkverkeer fietser loggen ongeveer 3.000 mijl elk jaar sinds de jaren 1980 en als een regelmatige bus-systeem gebruiker en voetganger, ben ik in staat om de functie van het alternatieve transportsysteem en de behoeften te analyseren door dagelijks gebruik.

Ik kijk uit naar een interview met je afdeling. Neem contact met me op als u vóór die tijd verdere informatie wenst. Bij voorbaat dank voor uw tijd en aandacht.

Heel oprecht, Uw handtekening (papieren brief)

Uw getypte naam

Uw sollicitatie per e-mail verzenden

Als u een begeleidende brief per e-mail verzendt, vermeldt u uw naam en de functie in de onderwerpregel van het e-mailbericht. Vermeld uw contactgegevens in uw e-mailhandtekening, maar vermeld de contactgegevens van de werkgever niet.

Begin uw e-mailbericht met een passende aanhef. Het is het beste om je brief aan een specifieke persoon te richten (hun naam moet worden vermeld in de aankondiging van de taak, maar als dat niet het geval is, kun je het misschien vinden door het bedrijf te bellen of hun website te bekijken). In geval van twijfel is het echter acceptabel om "Dear Hiring Manager" of "Aan wie dit mogelijk is" te gebruiken.

Gebruik eenvoudige opmaak, zonder mooie lettertypen of HTML (deze kunnen onleesbaar worden als de ontvanger een andere e-mailclient gebruikt dan jij). Controleer uw brief nogmaals op spelfouten en grammaticale fouten en stuur vervolgens een testbericht om ervoor te zorgen dat de indeling schoon is voordat u deze naar een werkgever stuurt.


Interessante artikelen

Smartphone-apps die alle modellen moeten downloaden

Smartphone-apps die alle modellen moeten downloaden

Van nauwkeurige modelleringsstatistieken tot het op tijd krijgen van het modelleren van taken, er zijn smartphone-apps die modellen kunnen helpen er professioneel uit te zien en georganiseerd te blijven.

Rookvrij werkomgevingbeleid voor uw bedrijf

Rookvrij werkomgevingbeleid voor uw bedrijf

Dit rookvrije werkplekbeleid garandeert dat werknemers en klanten niet worden blootgesteld aan tweedehandsrook op de werkplek.

Tips voor het gebruik van Snag (voorheen SnagaJob) voor Job Search

Tips voor het gebruik van Snag (voorheen SnagaJob) voor Job Search

Tips voor het gebruik van Snag (voorheen Snagajob.com) voor het zoeken naar werk, het instellen van een profiel en het vinden van vacatures, en informatie over Snag voor werkgevers.

Social media-achtergrondcontroles

Social media-achtergrondcontroles

Social Intelligence Corporation biedt diepgaande achtergrondcontroles voor werkgevers die online onderzoek van sociale media en andere websites omvatten.

Top 6 Social Media-campagnes die reclame hebben veranderd

Top 6 Social Media-campagnes die reclame hebben veranderd

Weinig campagnes hebben de ongelooflijke impact gehad op de advertentie-industrie als deze zes. Ontdek wat hen zo succesvol heeft gemaakt.

Sociale medianetwerken Elk model moet beheersen

Sociale medianetwerken Elk model moet beheersen

Facebook, Twitter, Instagram en LinkedIn zijn essentiële hulpmiddelen voor modellen die een fanbase en bekendheid bij mode- en commerciële insiders willen opbouwen.