• 2024-11-21

Infanterie Scouting Ervaringen-Een account uit de eerste hand

Opleiding infanterie onder de loep - Infanterie : l’instruction sous la loupe

Opleiding infanterie onder de loep - Infanterie : l’instruction sous la loupe

Inhoudsopgave:

Anonim

Als ze aan de frontlinie staan ​​met de Amerikaanse infanterie, wordt vaak gezegd dat er twee soorten mensen zijn: de snelle en de dode. Maar het is een ander verhaal voor infanteruscouts.

Het zijn degenen waar de vijand naar streeft, volgens Spc. Serrano Brooks, hoofdkantoor en hoofdkantoor, Task Force 2-9, scout. "Als ze ons naar buiten brengen, kunnen we hun positie niet doorgeven of ons hoofdkwartier vertellen hoeveel soldaten ze hebben," zei Brooks.

Wat doen Scouts?

Infanterie-verkenners hebben de spannende en vaak zeer gevaarlijke taak om de vijand in de gaten te houden. "We vertrekken voor de rest van de eenheid om uit te gaan en de vijand te vinden," zei Brooks. "We moeten nooit door de vijand worden gezien en we houden de vijand niet in direct contact."

Voor Brooks en zijn team legt de missie veel druk op hen. "Het is een groot gewicht op onze schouders," zei Pfc. Daniel Warner. "Een volledig team, team, peloton, bedrijf of bataljon kan worden beïnvloed door de beslissingen die u neemt."

De SALUTE-techniek

De verkenners gebruiken een techniek die is opgeslagen als "SALUTE" om het hoofdkwartier te informeren over wat ze zien. SALUTE staat voor:

  • Grootte: het aantal troepen en de geschatte grootte en het type van elke eenheid
  • Activiteit: de waargenomen activiteit van de vijand
  • Locatie: de positie van de vijand met behulp van kaartrasterreferenties
  • Eenheid: Identiteit van vijandelijke eenheid of beschrijving van markeringen, uniformen, uitrusting
  • Tijd: de datum / tijd / groep van de waarneming
  • Uitrusting: het aantal en de beschrijving van wapens of uitrusting

Volgens Brooks: "Het SALUTE-rapport is een richtlijn, zodat we een exact rapport kunnen geven over vijandelijke activiteiten."

Welke apparatuur is erbij betrokken?

Scouts dragen voor het grootste deel dezelfde uitrusting als niet-verkenners. "We nemen de normale dingen die een soldaat zou nemen," zei Brooks. "Het enige verschil is dat wanneer we uitgaan, het enige contact dat we met het hoofdkantoor hebben op de radio is, behalve dat we er alleen voor staan, dus het is belangrijk om ervoor te zorgen dat we al onze apparatuur hebben." Met andere woorden, er zal geen mogelijkheid zijn om vergeten items later te verzamelen.

Het maakt de verkenners niet uit hoe het weer is. De missie moet nog worden voltooid. "Regen, natte sneeuw, sneeuw of een heldere nacht, we moeten ons werk doen, dus de rest van de eenheid kan die van hen doen," zei Brooks.

Wat is het beste deel?

Brooks zei dat het beste deel van scout zijn de kameraadschap is die samen met de andere leden van het team bouwt. "We brengen veel tijd samen door, zodat we elkaar beter leren kennen", zei hij. 'En dat is belangrijk, want je wilt weten dat de man naast je iemand is die je kunt vertrouwen en nadat ik genoeg tijd met hen heb doorgebracht, weet ik dat ze mijn rug hebben en ze weten dat ik die van hen heb.'

Toen hem werd gevraagd wat het belangrijkste was om te onthouden tijdens een patrouille, reageerde Brooks onmiddellijk. "Wees niet gezien," zei hij.

----------------------------------------------------------------------

Overgenomen met toestemming van de Army News Service en de medewerking van Spc. Chris Stephens


Interessante artikelen

Voorkomen van discriminatie en rechtszaken

Voorkomen van discriminatie en rechtszaken

Interesse om rechtszaken tegen discriminatie op het werk te voorkomen? Het maakt niet uit wat voor soort rechtszaak wordt verdedigd, de werkgever verliest.

Wat is de leeftijdsdiscriminatie in de arbeidswetgeving?

Wat is de leeftijdsdiscriminatie in de arbeidswetgeving?

Wat is de Age Discrimination in Employment Act? Hier is hoe het je beschermt. Ontdek wat u moet doen als u denkt dat een werkgever deze wet heeft overtreden.

Leer hoe u een giftige werkomgeving kunt voorkomen

Leer hoe u een giftige werkomgeving kunt voorkomen

Pestgedrag kan het moreel verlagen, omzet verhogen en een giftige werkplek creëren. Hier volgen enkele stappen die werkgevers kunnen gebruiken om dit gedrag te voorkomen.

Task Force van president Obama inzake politiewerk in de 21e eeuw

Task Force van president Obama inzake politiewerk in de 21e eeuw

In het kielzog van toenemende publieke ontevredenheid met wetshandhaving, riep president Barack Obama een werkgroep bijeen om de politie te helpen de 21e eeuw binnen te gaan.

Een promotie beloont een medewerker voor bijdragen

Een promotie beloont een medewerker voor bijdragen

Wat is een functiepromotie voor een medewerker? Het heeft een impact op beloning, autoriteit, verantwoordelijkheid en besluitvorming. Zie dilemma's over jobpromoties.

Geweldige stage-mogelijkheden met PricewaterhouseCoopers

Geweldige stage-mogelijkheden met PricewaterhouseCoopers

PricewaterhouseCoopers biedt coaching en training en praktische ervaring aan haar stagiairs. Meer informatie over een PwC-stage.