• 2025-04-01

Krijg Freelancer statistieken

Als ZZP'er een huis kopen? Hier moet je op letten

Als ZZP'er een huis kopen? Hier moet je op letten

Inhoudsopgave:

Anonim

Het freelance personeelsbestand is krachtig en groeit. In 2014 had een op de drie Amerikanen (53 miljoen werknemers, of 33% van de totale Amerikaanse beroepsbevolking) het afgelopen jaar freelance werk gedaan.

Deze cijfers vertegenwoordigen freelancers gedefinieerd als zelfstandig werkzame personen en omvatten geen telewerkers of niet-onafhankelijke gecontracteerde bedrijven die een dienst of product aan een bedrijf of organisatie hebben geleverd.

Om een ​​referentiekader te bieden voor de enorme groei in de freelance-industrie, waren er in 2005 slechts 10,3 miljoen freelancers in de VS. De vraag naar freelancers overleefde de economische crash van 2008, en terwijl de reguliere werkloosheid onder het personeelsbestand sterk steeg, bleven de freelancers die inkomsten verdienden in het personeelsbestand stijgen.

Freelancer-verhoging

Het is belangrijk om te verduidelijken dat deze aantallen niet eenvoudigweg zijn gestegen omdat er meer mensen gedwongen werden om freelance te werken (en dus gewoon werklozen waren die zichzelf freelancers noemden), maar telt degenen die daadwerkelijk een inkomen uit freelance werk verdienden.

Hier zijn nog enkele indrukwekkende statistieken:

  • In een onderzoek uit 2014 meldde 50% van de freelancers dat ze binnen drie dagen werk konden vinden via online netwerken en sociale media.
  • Een volle een kwart van de freelancers meldde dat ze binnen 24 uur werk konden vinden.
  • Freelancer.com heeft 11 miljoen freelancers die nu hun platform gebruiken om werk te vinden.

Jeremy Neuner, een schrijver voor Quartz.com biedt het volgende:

"In 2020 zal meer dan 40% van de Amerikaanse beroepsbevolking zogenoemde contingent workers zijn, blijkt uit een onderzoek van softwarebedrijf Intuit in 2010. Dat zijn meer dan 60 miljoen mensen."

(2014) Statistieken over freelance personeel

  • 2,8 miljoen (5%) freelancers bezitten hun eigen bedrijf
  • 5,5 miljoen (10%) zijn tijdelijke werknemers
  • 9,3 miljoen (18%) freelancers zijn gediversifieerd (hebben meer dan één bron van inkomsten of werk)
  • 14,3 miljoen (27%) maanlicht als freelancers
  • 21 miljoen (40%) freelancers zijn onafhankelijke contractanten (40%)

Waarom freelancers zo veel gevraagd zijn

De belangrijkste reden dat werkgevers freelancers en contractanten gebruiken voor goederen of diensten is geld.Freelancers kosten bedrijven minder om te behouden dan het inhuren van een fulltime medewerker, en in de meeste gevallen krijgen freelancers geen voordelen zoals verzekering en betaald verlof. Ze kunnen per baan worden ingehuurd en laten gaan zonder het risico te worden geslagen met een onrechtmatig beëindigingsproces. Omdat freelancers meestal worden ingehuurd voor een zeer specifieke taak, zijn ze al specialisten op hun gebied en hebben ze geen training nodig om de klus te klaren.

Freelancers helpen ook kleine bedrijven te groeien voordat ze volledig klaar zijn om op te schalen en kunnen worden losgelaten als een bedrijf begrotingsproblemen ondervindt zonder zich zorgen te maken over ontslagvergoedingen of uitkeringen.

Opmerking: Er zijn enkele uitzonderingen met betrekking tot uitkeringen als de freelancer werkzaam is in het kader van een overeenkomst voor huurwerkzaamheden of als een onafhankelijke contractant. In sommige staten zijn er bepaalde tests met betrekking tot de controle die een bedrijf heeft op een freelancer over de vraag of zij een onafhankelijke contractant of een aannemer zijn.

bronnen: 1 op de 3 Amerikanen werkt op freelance basis. (N.d.). Opgehaalde 2 april 2015, van http://time.com/3268440/americans-freelance/ en 40% van het Amerikaanse personeelsbestand zal in 2020 freelancers zijn. (N.d.). Opgehaalde 2 april 2015, op http://qz.com/65279/40-of-americas-workforce-will-be-freelancers-by-2020/


Interessante artikelen

Topcarrières in de biologische industrie

Topcarrières in de biologische industrie

Als u op zoek bent naar het biologische bedrijf, zijn er veel open deuren. Lees meer over de beste banen in de biologische industrie.

De banen die meer dan $ 100.000 per jaar betalen

De banen die meer dan $ 100.000 per jaar betalen

De best betaalde carrières omvatten gezondheids-, management-, computer- en IT-banen, hoewel sommige baantjes ook zes cijfers kunnen bereiken.

Top 10 business schools voor vacatures

Top 10 business schools voor vacatures

De top 10 van business schools op basis van arbeidsbemiddeling. Ze hadden het grootste aantal MBA-afgestudeerden met banen binnen drie maanden na afstuderen.

Uitdagingen waar managers mee te maken hebben en hoe ze ermee om moeten gaan

Uitdagingen waar managers mee te maken hebben en hoe ze ermee om moeten gaan

Als manager heb je te maken met lastige problemen waardoor je slaapt. Hier zijn de topproblemen die een manager 's nachts wakker houden.

15 kenmerken van een succesvolle mentor

15 kenmerken van een succesvolle mentor

Er zijn 15 belangrijke attributen waar u op moet letten bij iedereen die probeert uw werknemers te begeleiden en die van vitaal belang zijn voor zakelijke praktijken.

Hoe u de meest voorkomende fouten in de omslagbrief kunt voorkomen

Hoe u de meest voorkomende fouten in de omslagbrief kunt voorkomen

Hier vindt u informatie over de meest voorkomende sollicitatiebrieffouten die sollicitanten maken en hoe u ze kunt vermijden, zodat u wordt gescreend op een sollicitatiegesprek.