• 2024-11-21

Muziekjournalistiek: tips voor het interviewen van muzikanten

Scriptie Tips: Enquête- en interviewvragen onderbouwen

Scriptie Tips: Enquête- en interviewvragen onderbouwen

Inhoudsopgave:

Anonim

Als je eenmaal in de wereld van de muziekjournalistiek bent ingebroken, is het meest glamoureuze deel het interviewen van de artiesten. Maar dat eerste interview met een muzikant kan inderdaad een heel ontmoedigend proces zijn. Bovenop de gebruikelijke kriebels over iets nieuws doen, kan het een beetje intimiderend zijn om met de artiesten te gaan zitten, vooral als je toevallig een fan bent van de muzikant of band. Als je je klaarmaakt voor het uitvoeren van je eerste interview met een musicus, maar niet weet waar je moet beginnen, zullen deze tips je helpen.

  • 01 Bereiden, bereiden, bereiden

    Je wilt dat een interview meer een gesprek dan een strikte vraag- en antwoordsessie is, maar je moet het niet koud hebben (vooral niet je eerste). Besteed wat tijd aan het bedenken van de vragen die je vóór het interview wilt stellen. Op zijn minst geeft de eerste vraag u een goed startpunt om de discussie op gang te brengen. En als het gesprek echt niet begint te stromen, kun je in ieder geval de informatie verzamelen die je nodig hebt om je stuk te schrijven.

    In termen van wat je zou moeten vragen, hangt het ervan af. Vraag altijd wat achtergrondinformatie. Denk eraan, je probeert iemand zover te krijgen dat hij je een verhaal vertelt dat je al weet (omdat je het hebt voorbereid). Stel daarvoor de voor de hand liggende vragen, zelfs als je denkt dat de muzikant ze 100 keer heeft gehoord. Waarschijnlijk wel, maar je moet nog steeds informatie verzamelen voor je specifieke stuk.

    Dat gezegd hebbende, wees niet bang om er enkele unieke vragen in te gooien. Wees niet verlegen. Veel plezier ermee. Deze off-the-wall vragen kunnen vaak de beste gesprekken beginnen.

  • 03 Oefenen met vrienden

    Wanneer u nieuw bent bij het interviewen van mensen, is het een goed idee om een ​​paar testritten te hebben. De muzikant die je interviewt, mag niet je cavia zijn. Vraag je vrienden om te poseren als de muzikant en door je vragen te bladeren. Maak het makkelijk om ze te zeggen en oefen je overgangen tussen vragen. Je eigenlijke interview zal waarschijnlijk niet zoiets zijn als deze sessies, maar je zult veel meer controle hebben als je vragen een beetje door de realiteit zijn gegaan.

  • 04 Steel Yourself

    Oké, laat dit je niet afschrikken, maar soms kunnen musici een beetje moeilijk zijn tijdens interviews. In de meeste gevallen zijn ze dat niet, maar soms gebeurt het. Je kunt een muzikant tegenkomen die in een slecht humeur is, die een hekel heeft aan interviews, of die met hun bandleden lacht door interviews ongemakkelijk te maken. Of een aantal dingen. Dit kan vooral het geval zijn als het einde van een lange dag van interviews is en de kunstenaar het beu is om steeds weer dezelfde vragen te beantwoorden.

    Nu weet je het. Dus hoe kun je je voorbereiden? Nou, er is niet veel dat je eraan kunt doen. Als je voorbereid bent, goed geïnformeerd bent over de artiest en vragen hebt die klaar zijn om te gaan, dan heb je je deel gedaan. Beheer gewoon je reactie. Laat je niet gooien. Rol ermee. Doe je best. Op een dag zal het een goed verhaal zijn.

  • 05 Do not Try to Cable-News Host Them

    Als een muzikant knullig is in een controverse wanneer je hem interviewt, dan kun je het niet zomaar negeren. Maar wek geen problemen op. Dit is niet een of andere politieke show op een kabelnieuwsnetwerk waarbij een gastheer schreeuwt over mensen. Houd de focus op de muziek en geef de muzikant voldoende ruimte om hun verhaal te vertellen en te promoten wat ze daar zijn om te promoten.

  • Onthoud: je bent niet de expert

    Als je in de aanwezigheid bent van een muzikant of band die je bewondert, kun je verleiden om te laten zien hoeveel je van hun werk weet. Maar een beetje daarvan gaat een lange weg. Vergeet niet dat het interview draait om de muzikant; zij zijn de expert. Houd je vragen kort en concentreer je op de muzikant en hun werk.


    Interessante artikelen

    Voorkomen van discriminatie en rechtszaken

    Voorkomen van discriminatie en rechtszaken

    Interesse om rechtszaken tegen discriminatie op het werk te voorkomen? Het maakt niet uit wat voor soort rechtszaak wordt verdedigd, de werkgever verliest.

    Wat is de leeftijdsdiscriminatie in de arbeidswetgeving?

    Wat is de leeftijdsdiscriminatie in de arbeidswetgeving?

    Wat is de Age Discrimination in Employment Act? Hier is hoe het je beschermt. Ontdek wat u moet doen als u denkt dat een werkgever deze wet heeft overtreden.

    Leer hoe u een giftige werkomgeving kunt voorkomen

    Leer hoe u een giftige werkomgeving kunt voorkomen

    Pestgedrag kan het moreel verlagen, omzet verhogen en een giftige werkplek creëren. Hier volgen enkele stappen die werkgevers kunnen gebruiken om dit gedrag te voorkomen.

    Task Force van president Obama inzake politiewerk in de 21e eeuw

    Task Force van president Obama inzake politiewerk in de 21e eeuw

    In het kielzog van toenemende publieke ontevredenheid met wetshandhaving, riep president Barack Obama een werkgroep bijeen om de politie te helpen de 21e eeuw binnen te gaan.

    Een promotie beloont een medewerker voor bijdragen

    Een promotie beloont een medewerker voor bijdragen

    Wat is een functiepromotie voor een medewerker? Het heeft een impact op beloning, autoriteit, verantwoordelijkheid en besluitvorming. Zie dilemma's over jobpromoties.

    Geweldige stage-mogelijkheden met PricewaterhouseCoopers

    Geweldige stage-mogelijkheden met PricewaterhouseCoopers

    PricewaterhouseCoopers biedt coaching en training en praktische ervaring aan haar stagiairs. Meer informatie over een PwC-stage.