• 2024-11-21

US Army Cannon Crewmember (13B) Functieomschrijving

MOS 13B Cannon Crewmember

MOS 13B Cannon Crewmember

Inhoudsopgave:

Anonim

Een kanonpersoneelslid levert een belangrijke bijdrage aan het succes van het leger op het slagveld. Artillerieteams worden gebruikt om infanterie- en tankeenheden in gevechten te ondersteunen, maar hebben ook verantwoordelijkheden in vredestijd. Cannon-bemanningsleden werken aan kanonnen die bekend staan ​​als houwitsers, een zwaar artilleriemachinestuk met enkeltonig schietvermogen.

Taken van kanonnierleden (13B)

Kanonnenpersoneel voert de volgende taken uit:

  • Gebruik geavanceerde kanongeschutswapensystemen.
  • Houwitsers laden en afvuren.
  • Plaats zekeringen en ladingen op verschillende munitie, inclusief explosieve artillerie-rondes, lasergeleide projectielen, verstrooiingsmijnen en raket-ondersteunde projectielen.
  • Gebruik door de computer gegenereerde gegevens voor de brandrichting om de hoogte van kanonnen buizen in te stellen voor laden en vuren.
  • Gebruik geweren, machinegeweren, granaten en raketwerpers in offensieve en verdedigende operaties.
  • Rijd en bedien zware en lichte vrachtwagens op wielen en rupsvoertuigen.
  • Transport en beheer artillerie-munitie.
  • Neem deel aan verkenningsoperaties met beveiligingsactiviteiten en positiebepaling.
  • Gebruik in minder goed zichtbare omgevingen met infrarood- en sterlichtversterkende nachtzichtapparatuur en andere apparatuur.
  • Coördineer bewegingen in positie.
  • Camouflagepositiegebieden.
  • Communiceer met spraak- en digitale draad- en radioapparatuur.
  • Gebruik kritieke gevechtsoverlevingsvaardigheden om in een vijandige omgeving te werken.
  • Handhaven operationele gereedheid van voertuigen en apparatuur.
  • Houd toezicht op de behandeling, het transport, de verantwoording en de distributie van munitie.
  • Assist sectiehoofd in supervisie van houwitseroperaties, onderhoud en opleiding.
  • Leg wapens voor richting, uitvoeren van droeg waarneming en fundamentele periodieke tests.
  • Houd toezicht op de bediening, het laden en het onderhoud van het Field Artillery Ammunition Support Vehicle.

Training vereist voor Cannon-crewleden

Beroepstraining voor een kanonnenbemanningslid vereist tien weken Basic Combat Training en zeven weken Advanced Individual Training (AIT) bij Fort Sill, Oklahoma. Een deel van deze tijd wordt doorgebracht in de klas en in het veld onder gesimuleerde gevechtsomstandigheden. Instructie omvat elementaire soldaatvaardigheden en kritische gevechtsoverlevingsvaardigheden; taken van een soldaat in een veldartilleriehouwitser, identificatie van houwitsers en technieken voor het hanteren van munitie, ontstekingsbuizen, het voorbereiden van ladingen, laden en afvuren van houwitsers; en onderhouds- en communicatietraining.

Enkele van de vaardigheden die u zult leren zijn:

  • Handmatig en elektronisch doelen berekenen
  • Omgaan met munitie
  • Pistoolsystemen bedienen
  • Artillerie-tactiek en gevechtsstrategie

Kwalificaties en vereisten

ASVAB-score 93 in geschiktheidsgebied Veldartillerie (FA)
Veiligheidsmachtiging Geen
Kracht vereiste Heel zwaar
Fysieke profielvereisten 222221

Kandidaten voor MOS 13B moeten ook aan de volgende vereisten voldoen:

  • Kleurdiscriminatie van rood / groen.

Vergelijkbare civiele beroepen

Er is geen civiele bezetting die direct gelijkwaardig is aan MOS 13B. De volgende civiele beroepen maken echter gebruik van de vaardigheden die zijn ontwikkeld door training en ervaring van MOS 13B.

  • Buschauffeurs, transit en intercity
  • Bus- en vrachtwagenmechanica en dieselmotorpecialisten
  • Operationele specialisten
  • Data-invoer keyers
  • Eerstelijns supervisors / managers van beschermende servicemedewerkers
  • Eerstelijns supervisors / managers van transport- en materiaalbewegende machine- en voertuigoperators
  • Mobiele zware uitrustingsmechanica, behalve motoren
  • Trainings- en ontwikkelingsspecialisten

Opties voor Job Recruitment na het leger

Nadat je in het leger hebt gediend als lid van het kanonpersoneel, kun je mogelijk in aanmerking komen voor een baan bij een burger door je aan te melden voor het PaYS-programma van het leger. Het PaYS-programma is een wervingsoptie die garant staat voor een sollicitatiegesprek met militairvriendelijke werkgevers die op zoek zijn naar ervaring en getrainde veteranen om zich bij hun organisatie aan te sluiten.

Organisaties die deelnemen aan het PaYS-programma en actief op zoek zijn naar ervaren veteranen als werknemers zijn:

  • AT & T, Inc.
  • Hewlett-Packard Company
  • Kraft Foods Global, Inc.
  • Sears Holdings Corporation
  • Time Customer Service, Inc.
  • Walgreen Co.

Interessante artikelen

Hoe de FMLA je kan helpen

Hoe de FMLA je kan helpen

De Family Medical Leave Act werd aangenomen om werknemers in staat te stellen werkverzekerd, onbetaald verlof te nemen van het werk met behoud van de voordelen en het welzijn.

Discovery Vluchten en Dogwatch Vluchten

Discovery Vluchten en Dogwatch Vluchten

Hier zijn enkele veelgestelde vragen en de antwoorden van mensen en toekomstige piloten over hun aankomende Discovery Flight of vluchten met hondenhorloges.

Wat u moet weten voordat u een ASVAB-studiegids koopt

Wat u moet weten voordat u een ASVAB-studiegids koopt

Er zijn veel studiegidsen voor de test van de strijdkrachten voor beroepsbeïnvloeding van de strijdkrachten (ASVAB). Leer hoe u de juiste gids voor u kiest.

Een informatietechnologiejob krijgen bij Uber

Een informatietechnologiejob krijgen bij Uber

Als een van de snelstgroeiende bedrijven ter wereld biedt Uber een verscheidenheid aan IT- en andere bekwame technische functies voor softwareontwikkelaars en technici.

Wat u moet beginnen Freelancen

Wat u moet beginnen Freelancen

Geïnteresseerd in freelancen? Hier volgen tips en advies over hoe u aan de slag kunt gaan, inclusief de 10 dingen die u moet doen om als freelancer aan het werk te gaan.

Topvaardigheden en certificeringen voor de kenniseconomie

Topvaardigheden en certificeringen voor de kenniseconomie

Wat is de kenniseconomie, de vaardigheden en certificeringen die werknemers en werkzoekenden nodig hebben om uit te blinken, en hoe ze de vaardigheden kunnen verwerven die nodig zijn om competitief te zijn.